在上司或老闆面前自吹自擂似乎不大恰當，但讚美同事倒是會為你留下好印象，下次你的上司在評估部屬的時候，一定很樂意聽聽你的意見，而你的同事也會心懷感激，為你多多美言。

（9）　會議中最早或最後發表意見往往令人印象深刻，所以別放過這個自我表現的最佳時機。

（10）　配合他的作息時間。

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服從是前途的指路牌（2）

如果你老闆或上司總是一大早準時出現在辦公室，你也務必讓自己養成早到晚退的習慣，配合他的作息時間，可以製造更多和他不期而遇的機會，給老闆或上司留下良好印象。

（11）　與老闆保持一定距離。

在職場上，下屬與老闆無論如何也是工作關係，親密程度不可能像家人一樣。所以，下屬履行身份職務時，始終應該跟老闆保持一定的距離。老闆也許會在心情愉快的時候，跟屬下開幾句玩笑。或者在下班之際，跟下屬結伴去消遣一下，態度上可能會顯得較為親近和隨便。如果下屬因此而忘記了自己的身份，很容易出現無上無下的情況，一下子會引起老闆的反感甚至翻臉，並不是說上司喜怒無常，而是下屬要隨時記住自己的身份，說話做事要有分寸。老闆很多時候有表示民主、表示隨和的傾向，這是他本分的事，一個整天緊繃著臉的老闆是留不住員工的。讓自己與員工之間的距離接近，這除了顯示自己沒有架子外，還可以令下屬消除懼怕心理，遇到什麼問題，願意找老闆坦誠交換意見，老闆也因此能及時瞭解下屬的心理動向。當身為老闆盡他本分對下屬格外親切時，下屬也不要忘記履行身份職責，始終應跟老闆保持一個應有的距離。這個距離是自己向老闆致最高敬意的表示。可以肯定地說，一個觀念上沒有等級之分的下屬，是始終不會成為老闆的心腹的。

服從也要注意細節

見到老闆或上司，應該主動起立問候。如果距離遠，不便呼叫，可注視之，點頭示意就可以。近距離相處則用禮貌用語打招呼。

途中碰到老闆或上司，佯裝看不見而避開，或自覺矮人半截，或自命不凡秉性傲岸，都是有損於人際交往精神的，人的才智必於群體中才可充分發揮出來，避而不見，顯得鬼鬼祟祟而欠大方。

不要在公司電梯裡或辦公室有第三者的情況下與老闆或上司談家常，特別是他們的家事。

遇到老闆或上司時，應注意修整一下自己的衣冠，有章證者，要扶好擺正，以示尊重。

在公眾場合遇見老闆或上司，不要表示出特別熱情，禮貌問候就行了。特別不要問寒問暖跟他說個不停。

無論在公司內還是公司外，只要老闆或上司在場，離開的時候你一定要跟他們招呼一下“對不起，我先走了”，或者說“再見”。

無論你與老闆或上司私下是多好的朋友，在工作場合說話與辦事都要掌握分寸，隨時把他當做領導對待，保持他的權威感。不要當著其他員工的面討論你們的私事，或者勾肩搭背，拍頭拍肩的。

當老闆或上司坐著時，從他們身邊擦過，一定要說“對不起”表示歉意。

前夜如果老闆或上司請客吃飯或喝茶什麼的，第二天一早見到他們時一定要再次致謝。

如果老闆或上司受邀並參加了你的派對或你舉辦的活動，一定要當面致謝，並應送個小紀念品以示謝意，哪怕是一張小小的卡片。

在工作中的酒會、宴會上一定要等到老闆或上司舉杯了，你才可以舉杯，或者是你舉杯敬他們。但是千萬不要拿起杯子一句話也不說一飲而盡，那他們會以為你對工作有不滿情緒，更不要在他們面前醉酒失態。

在公共汽車或地鐵遇見老闆或上司，要主動招呼並讓位，下車時說“再見”。但是在特別擁擠而狼狽的公共場所遇見了老闆或上司，請一定巧妙躲開，讓他認為你沒有看見他。

偶然碰到老闆或上司涉及隱私的事情時，應裝作沒看見或看不清、看不懂，不要觸及他們的隱私，更不要再次提醒，或在公共場合、公司同事間傳播。

進老闆或上司辦公室應先敲門，報上名字，並在門外等待一會再進去，可讓他們有準備的見你。

不要盯著女性老闆或上司那張偶爾沒化妝的臉看，更不要告訴她“您化了妝是多麼的美”。

遲到、早退與請假都應該自己寫假條或打電話向老闆或上司本人報告，不要請家人或同事傳話。

理解老闆或上司的命令和要求的意