在盈利上，同樣也是以前比不了的。在盈利大於成本的情況下，沒有道理不同意這樣的事情，至於之前那個印尼老闆的擔心，大家現在也看淡了。畢竟再好的制度，也沒有現實的利益那麼動人心，別人有資本你能把他怎麼樣？只要還是在框架之內的事情，總比以前無序的狀態好吧？

“李桑說得好啊，規則我們要遵守，但也必定需要靈活的管理方式。名星制度從根本上來說，其實還是為利益服務的。要是太不近人情了，連利益都不要了，那這個名星制度，也就沒有了出現的必要了，現在這樣靈活而又有原則的規則，才適合於我們整個行業的發展。所以我完全支援李桑的行動，當然，有一點我還是覺得有些不太足，希望李桑你能夠放開一下限制。”今天日本方面的老闆，比較活躍，而現在說話的，又是另外一個日本地區的電影老闆。

聽到這個日本老闆的話，李明豹裝作一副洗耳恭聽的模樣說到：“中村丈夫，不知道你說什麼地方不太足？需要開放一下限制呢？”

“關於東亞巨星這一塊，晉升制度我是贊成的。東亞巨星既然要作為我們電影行業的對外招牌，那麼嚴格的選拔制度，就必須要執行下去，這樣對形成我們的品牌