說，可能比工資還要高，而且往往高的還不是一星半點！因此，每到春節前，大家都對這塊不是外財的外財，寄予厚望。他當然也不例外！

在他的心裡，幹活就是為了掙錢，掙錢維持幹活。出賣勞動力，獲取報酬，天經地義。但是獎金這東西，除了可以花之外，卻還有著另外一層意義，就是衡量自己在領導心目中的價值和認可程度。因為每年的獎金都是由集團總數控制，各單位領導自主決定發放的，於是每到這時候，做領導的權威體便集中體現出來了。她說給誰多少，就是多少！而且還硬性規定，下面相互間不能問，不能“咬”。

郝震見楊明峰摒著蒼白的一張臉，正在出神，就壞笑著逗他：“哎，兄弟，昨天晚上看來沒睡好哇，是不是泡妞去了？”

“沒有呀。”楊明峰現在還不明白他所說的那個“泡妞”是怎麼回事，手胡擼了一下臉，挺坦然地說：“昨天排隊站了一晚上，還是沒有買上火車票，正鬱悶著呢。”

“嗨，真是死心眼，我不是告訴過你，這事找朱宏宇嗎。”郝震對他戳戳點點地說，“他們集團辦的常買飛機票，跟各個售票點都有聯絡。大主顧說話，要弄張火車票，他們上趕著屁顛屁顛得給辦。”

第十三章　國企VS外企（6）

郝震以前確實曾經指點過楊明峰這條“明路”，可楊明峰並不想麻煩朱宏宇。一是兩個人點頭之交，從沒有機會過多接觸。再有一個更重要的原因，朱宏宇跟孟凡群關係密切，據說常在一起活動。他現在惹不起人家，哪還敢招事？得躲著走！

楊明峰對郝震笑著點了點頭，表示心領了的意思，搖頭晃腦地說：“我家裡一位同學的老爸原來是長途客運公司的，我已經給他打電話了，讓他從那邊跟跑北京的長途汽車打個招呼，給我預留個位置。”

“長途車呀，你可要注意安全，冬天霧大，路面上還有冰，據說每年春運都有出事的。”郝震聽了嚴肅地提醒他，“實在不行，多花兩錢坐飛機，獎金可別省著。”郝震剛說完，就接了個電話，匆匆從自己的櫃子裡拿了幾分經銷商的報價單，就又跑出去了。

看到郝震出門了，辦公室也在沒有旁人。朱會欣轉過椅子，衝著劉立新說：“哎，你這幾天聽到什麼風聲沒有？”

劉立新對這種題材向來比較敏感，聽了立刻起身走到朱師傅跟前，繃著臉神情緊張地說：“沒有呀，這兩天一直跟小楊在下面走，沒見有啥風吹草動啊。”

朱會欣似笑非笑地說：“聽我們家老頭說，達文彬這兩天又把張紅衛放出來，到下面各單位‘汪、汪、汪’地咬人了。”

“是嗎？”劉立新歪著腦袋想了想，“去年春節以後，機關裡倒是小動了一下，把咱們那個副處長給‘動’走了，今年會不會還是小動？”他吸了口氣，思索了片刻，連連搖頭說，“不應該吧，沒意思了。按遠宏的慣例，一年一小動，三年一大動，難道這次要搞大的？”

朱會欣點了點頭，慢慢思索著說：“張紅衛已經開始找總工們開會放風了，說是要他們每個人都寫出所負責專案的持續發展構想。今年又不是規劃年，調整產業佈局有必要嗎？我倒希望是小動，但看起來卻像是大動的模樣。”

楊明峰聽不明白，只是站在旁觀者的角度，根據這兩個老“運動員”極其關注的表情，在心裡簡單地盤算：還是動一動的好，要是把劉立新動成了副處長，自己今後也算有個靠山了。他哪曾預料到，改革大潮即將滌盪遠宏集團的每一個角落。這一動，可謂驚天動地，摧枯拉朽。自己未來也將身不由己，捲入到漩渦的中心呢！

郝震的訊息果真確切。從下午上班開始，處裡的人就一個傳一個地被單獨叫到徐總的辦公室裡去。楊明峰察言觀色，發現大家走回來的時候，大面上還都是神色坦然，可仔細品味，似乎跟往日又有些不同。相互間交頭接耳的少多了，躥辦公室的也幾乎絕了跡，就連“洩密”大姐，也貓在自己的屋子裡不出來呢。

自己到底能拿多少獎金呢？楊明峰大致估算了一下。來了一個季度多一點，基數應該是機關平均獎的四分之一強，如果上下浮動個10％，都屬於正常範疇。值得一提的是，這平均獎在集團內部，恐怕只有他們少數幾個接觸綜合經濟的人才知道。從郝震回來後悶聲不吭的樣子推斷，沒準他也知道大概的數字，而且不太滿意。管他呢，只要不是從自己嘴裡說出去的就行！他暗自告誡自己，不管拿多拿少，當著處長的面，都不要表現出明顯的情緒來，而且一定要在接過現金的同時，誠懇地說聲“謝謝”。

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