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第73章 準時達火了,井噴式增長招人恨

了!

國安與軍方對凌雲問題扯皮、爭論不休時。

他這個當事人卻依然,沒心沒肺瞎忙自己的。

在他專心搞重灌營和海運的時候,準時達外賣平臺突然火了!

不到三個月時間,平臺的外賣員從不足百人,猛然激增到3440人!

其他平臺的外賣騎手紛紛跳槽,餓不餓、美囤等平臺出現大量缺員現象。

因為沒人送餐,所以兩家平臺開始遭受大面積投訴。

隨即,大量使用者開始改用準時達外賣軟體。

商家們也是一個比一個精明,在發現苗頭不對之後,立刻轉投準時達平臺入駐。

不足三個月時間,東滬地區的外賣行業,就形成了三足鼎立的局面。

而且,每天都有很多外賣騎手跳槽至準時達平臺。

所以,這次不是使用者選擇了準時達,而是騎手們選擇了準時達,脅迫大量使用者使用了準時達。

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為什麼會出現這種局面呢?

那就得從最根本的問題說起了。

以使用者使用量最多的美囤外賣為例。

他們騎手一單的平均收入大約在365元左右?。

全職騎手的月基本收入大約在3000-5000元之間?,優異騎手收入可高達1萬-1萬3左右。

入駐商家方面,美囤官方給出的費率計算方式,均不含商家活動補貼,對於大部分門店而言,平臺費率在18-28左右,但是綜合抽成基本都在25-60左右。

於是,每單外賣抽成就是菜品原價+打包費的24(綜合費率為31~452),如果是自配送佣金是86(綜合費率2604),所以線下店10元的面外賣標價是17元,再加上派送費(對外賣員依舊抽成),其費用遠超線下價格。

所以,這就引發了一個怪異的現象,即使用者沒省錢、商家沒賺錢、騎手收益低。

那錢都流向了哪裡,其結果是不言而喻的。

但是準時達這個奇葩平臺,就幹了個賠本賺吆喝的傻事!

他們在騎手入職合同中就規定,本司騎手一單的平均收入不會低於55元左右?!

這是什麼概念?

這個沒做過騎手的人可能意識不到。

所以,咱們還是拿資料做對比。

準時達自己規定,平臺費率在5-12左右,綜合抽成基本在12-18左右,最高不得高於20!

還有,每單外賣抽成,菜品原價+打包費的10(綜合費率為10~18),如果是自配送佣金是3(綜合費率8)。

綜上所述,東滬的騎手小哥不換平臺的,都是腦子算賬不太靈光的人。

但是,這也大大損害到了其他平臺公司的根本利益。

所以,一場針對準時達的打擊、報復,正在快速醞釀、生成中。

:()工業摸底,你敢說你不是軍工廠