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第一千七百五十八章 員工

機制,應該也用不到這麼多人吧?

就算沒有升職,員工也將留在自己的崗位上繼續工作……如此大量的消耗到底是怎麼回事?”

無首的語氣稍微有些變化,繼續解釋著:

“這就涉及到一個相當重要的問題-員工消耗。

在b.b.c工作,必然存在‘失控’的巨大風險,遭到失控影響的員工在經過一段時間的隔離觀察若失控數值依舊沒能降為零。

大機率會被處理掉,或當作實驗物件或最大化實現個體的剩餘價值等等。

另外。

在接觸失控者時,被殺的可能性也是極大的。

尤其在對一些特殊原版進行接觸、取樣、轉移或必要性溝通等等需要近距離接觸時,大量的消耗是必然存在的。

黑塔想要從失控者身上得到‘資訊’、‘技術’以及‘資源’,那就必須與他們進行接觸並付出代價。

這就是員工消耗的原因。”

韓東眉頭緊鎖,“員工們事先知道其中的具體風險嗎?”

“他們入職時均簽署了《風險協議》,大致上是清楚的。

如果他們殉職,他們的伴侶或是子嗣,亦或是對應世界裡的親屬,都將獲得大額補償。”

“嗯……”

韓東點了點頭。

雖說一切看似合乎清理,但韓東處於‘人性’考慮,這種員工招募與管理的方式是存在問題的。

以至於眼前這些行走於大廳間的員工,在韓東看來都不像是獨立個體,而是一個個簽署了協議的活體消耗品。

他們當中的很大一部分人都沒有犧牲的覺悟,

只是因重生來到黑塔,被直接甚至強制賦予這樣的工作機會,進行自己的第二人生而已。

“……走吧!我們去其它區域看看。”

“你是打算直接前往失控收容區,還是去一些管理部門看看?”

“先去各部門逛逛,大致瞭解一下內部情況。”

“跟我來。”

無首還算熟悉,向著其中一個樓道口走去。

就在韓東要跟上時,卻發現莎莉停在原地,四處觀察。

“莎莉,有什麼異物感應嗎?”

莎莉連忙搖頭,“沒有,感應什麼的一切正常……只是我總感覺這裡有點怪怪的,但又說不出來具體是什麼感覺。

或許是因為,這是我第一次接觸這種人類的工作機關吧。”

“怪怪的感覺嗎?

如果這種感覺在後續持續存在,甚至變得更明顯,一定要第一時間告訴我。”

“好的。”