個家族送了過來。

這世道，畢竟還是小家族多，不能像郭家一樣擁有圍堡，來保護家族裡的弱勢群體。

這老弱婦孺來得多了，就導致不幹活的人數劇增。

而那些小家族的人，因為不是特別差錢，經常就出錢購買其他人的勞動力。

像毛濱昭就是個例子，他是個有學識的制修，透過幹活養活老孃和自己，真的毫無壓力，他甚至能比較快地完成工作定額。

然後接下來的幾個時辰裡，他就沒事可做了，可以躺著睡覺，也可以找其他年輕女孩兒聊聊天——順便幫女孩們打一打下手。

不過很快地，就有人發現了他這個富裕勞動力，於是他們找上門來，你看你閒著也是閒著，不如幫我家幹一幹活兒，任務算在我家頭上，但是我們可以給你錢來折抵。

毛濱昭猶豫一下，就應承了下來，他現在囊中羞澀，出賣體力賺錢又不丟人。

可是接下來，這種情況就愈演愈烈了，因為一個很關鍵的因素冒了出來——攀比心理！

李永生意識到這一點的時候，實在不知道該哭好還是該笑好——泥煤，啥時候流民也講起來攀比了？

可是這幫傢伙，還真的是在攀比啊，原因還是那個——大大小小的家族太多了。

家族之間，是存在攀比心理的，誰也不願意承認，自己的家族，比別的家族低一頭。

就拿這個郭姓家族來說，他們算是比較大的家族，來的也都是青壯，完成每天的工作定額，真的是非常輕鬆的。

可是很多比他們小的家族，因為來的全是老弱婦孺，幹活能力不足，還需要照顧族裡人，經常就只能出錢請人幹活。

按說一個是自食其力，一個是請人幹活，兩者沒啥衝突的，對吧？

但是時間一長，郭家人心裡不能平衡了，你們這些小家族，一個個花錢如流水，我郭家人只能撅起屁股幹活——好像我家沒錢似的。

這可是涉及到家族尊嚴了啊。

當一個小家族，找上郭家人，表示我們願意出錢，請你們幫我們幹活的時候，郭家人徹底地炸了——臥槽尼瑪，你說啥？勞資差這點錢嗎？

叔可忍嬸不可忍啊。

多虧是雷谷裡規矩大，有九公主壓著，擱在雷谷外面，郭家人沒準直接罵娘，甚至動手了。

於是郭家的人達成了共識：咱以後也少幹——好像誰沒錢買勞力似的。

第六百章　貢獻點

各個家族的攀比心，就此激發了起來。

但是他們知道，雷谷的管理方，絕對不會坐視這種情況出現——會影響工期的。

所以家族之間的叫勁兒，都是私下裡叫，不能拿到檯面上來說事兒。

這種隱藏在暗中的比較，連李永生都沒有察覺到。

直到秦家和李家派來的六十名修者，抵達了雷谷。

六十名修者裡，有五十五名制修，五名司修。

原本是說，來五十名制修就行了，但是朵兒恢復得非常好，而九公主出手，驅除的是因果線，還為此借用了玄女宮的道器，不但為大家解惑了，治療成本也非常高。

而且，九公主在雷谷做的事情，也開始傳播出去了，據說宗正院的宗正都發話了——“忠義縣，果然是不愧忠義二字”。

秦家和李家商量一下，咱們還是多派點人去吧，不但要派制修，還要派司修！

其實對大多數人來說，還是比較不爽荊王搞的這一套——大家好好過日子不行嗎？

多派一些修者來給荊王添堵，某種程度上，也是一種表態一種站隊。

他們到來之後，秦天祝整整一夜沒睡，給他們講解雷谷裡的各種情況。

直到兩天之後，他們才徹底掌握了整個雷谷的秩序。

這時候，雷谷裡的人數已經達到了兩萬五，外界還有人源源不斷地進入。

不過，因為大大小小的家族比較多，配合維護秩序的人也不少，總體來說，實際上負責維護秩序的人，已經超過了五百，達到了一比五十的比例。

秩序當然就沒有問題。

又過一天，李家終於有人發現了問題，前來找秦天祝，“姑爺，我們發現，這些流民們的幹活效率，不是很高啊。”

秦天祝是真的沒有發現，流民的數量每天在增長，他只要保證，工作量一直在增長，也就足夠了——畢竟已經是兩萬五千人了，他根本看不過來。

以地球界的軍制來理解的話，這起