又是三天過去。週五上午，傳說中令人頭痛無比的企業文化考試終於來臨了。我與高亮等一批新同事共十幾人一同參加；地點在大會議室。原來排列緊密的帶寫字檯皮椅已經分開，看來公司不想讓我們互相抄寫呀。我的座位在左邊，靠牆，還不錯。

原以為這次考試走走過場就可以，可是我看到長達三頁、寫得密密麻麻的考題、而考題又分為單選、多選、填空、判斷、挑錯、翻譯、問答總共七種的答題卷時，我徹底崩潰了。而更令我崩潰的是，公司還專門找了監考人員。

監考人員只有一個人，女性，隸屬人力資源部。這個人正是劉姍。如果是別人我倒覺得稀罕。因為在人力資源部，只有劉姍自己沒有特別任務，只是乾乾雜事，她不來幹這個，好像別人更沒有理由來監考。這丫頭的病在週二下午就好了大半，晚上在車裡對我千恩萬謝，其言語之熱情，口氣之溫柔，讓我好一陣臉紅。我差點就說出：“你真想感謝我就以身相許吧。”不過今天既然是她監考，總算有她報答的機會了，就看她自己怎麼把握吧。

題目很難，我自己就可以判斷出來，參考周圍其他同事的臉同樣可以推理得到。我做完單選後，已經不知道下面該做什麼了：多選，答案個個精闢有理、似是而非；填空，別說我不知道空白處該填什麼，連非空白處的語句我都沒有見過；判斷，題目內容也是跟本職工作不搭調；問答……這個還比較簡單，就先做這個吧。

答卷時間就一個小時，我抓耳撓腮地做完整個卷子的五分之三，赫然發現�