監察機構，監督評功的整個過程。

當然，這些，都是以後的事情了。現在的護衛隊，只有幾百人，相互間的關係，還是比較單純的，暫時沒有監督的必要。戰士們的思想，也比較單純，大家的競爭是團結的，向上的，積極的，不存在背後使陰招的情形。不過。有關監督機構的建立，張準一直都在思考當中。

大明朝有自身的完備的監督機構，無論是都察院，給事中，還是錦衣衛，本身都屬於監督機構的一種，但是，錦衣衛的權力，有擴大化的趨勢，最後自身也變成了特權階蕊當東廠、西廠、內廠什一…舊現以後，泣種監督。凡經宗今變味六事實上，任何凌溝洲律之上的監督，本身就是致命的。監督者本身也要接受別人的監督，否則，這種監督，就是弊政。

實際上，到明末後期，皇帝已經脫離了對東廠和錦衣衛的掌控。這種掌控，不是說皇帝沒有權力撤換其首腦，而是沒有辦法改變其性質。錦衣衛和東廠都是特權機構。沒有人信服他們。用錦衣衛來肅貪，結果錦衣衛比貪官更貪。用東廠來打黑，東廠自身就是最大的黑惡勢力，誰打誰呢？

因此，如何建立一個有效的，卻又可以控制的監督機構，還真是不容易。

地位低了，監督不了別人，例如後世的某些監察機構，要看別人的臉色行事，哪裡還敢行駛監督職權。但是地位太高，好像錦衣衛和東廠。自身的問題又是多多。中間的這個度，張準都需要好好的衡量。

同時，張準決定，嘗試限制一