第十九章

張振華正在左右為難之際，桂仁再次相邀。桂仁先提起他自己是如何當上北郵教授的，桂仁說電信發展很快，自己在大學成績不算好，但在工作中成長起來，同期在電信局的同學，技術管理能力提高很多，但實際專業技術能力卻在無形中逐步落伍。現代科技發展很快，大學裡學的幾年內就都用不上了。隨著信和通訊的發展，桂仁的專業技能得到的了大家的認可，母校北郵很快就聘請他當教授、博導。同樣的，化學專業如果和工程實踐相結合，也應該非常出人才。張振華覺得這是一個很好的思路，以前自己沒有想到過，自己專業這麼走的人還不多，張振華已經被打動了。

而後，桂仁提起誠意邀請張振華加盟自己公司，先擔任“首席化學家”，年薪五十萬，一百萬乾股，兩個留京指標，一年後配套期權。相關的詳細合同可以在一週後正式簽訂，詳細文字三天後給張振華審定。同時，桂仁還了解了張振華在學校社團的工作情況，張振華告訴他自己從初中開始就是班長，一直到碩士，是研究生會體育部長。桂仁比較滿意他的經歷，暗示了一下：“和邦國際還沒有物色到合適的總經理，如果張振華對管理工作有興趣，公司非常願意提供機會，信和通訊的總經理就是這麼成長起來的。�