員工。

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時？間：

培養員工責任感每月行動計劃表

月完成大事記

專案

序號

事項名稱

起止時間

備註

1

2

3

4

5

月未完成大事記

專案

序號

事項名稱

起止時間

備註

1

2

3

4

5

看著一項項完成的大事，你心裡是否湧現出一種成就感？在喜悅裡，不妨總結一下？驗，別讓收穫吹散在風裡。

看著未完成的事，你心中有何感想？有什麼？驗可以總結？將它們寫在下面。

負責任的員工，按照嚴格的行動計劃突破和完善自己，365天風雨無阻。以下是優秀員工在12個月當中需要增強的素質，我們可按每月需要提升的重點嚴格執行，也可以每月全面檢視自己，爭取做到〃苟日新，日日新，又日新〃。

1月需要提升的個人素質是：

○自立？○認真？○主動？○堅忍？○忍耐？○忠誠

○負責？○敬業

其他

2月需要利用的思維方法是：

○類比？○逆向？○側向？○系統？○加減？○轉換

○整合？○以退為進

其他

3月需要保持的心態是：

○樂觀？○積極？○平和？○自信？○開朗？○豁達

○無畏？○從容？○鎮定

其他

4月需要最佳化的行為是：

○踏實？○認真？○堅持？○自律？○自動自發？○熱情

◇BOOK。◇歡◇迎訪◇問◇

第84節：超越責任，成為組織最受歡迎的人（6）

○勤奮？○毅力？○奉獻

其他

5月需要提高的能力是：

○學習？○創新？○交際？○合作？○變通？○開拓

○溝通？○時間管理？○思維？○實踐

其他

6月需要發展的思維是：

○邏？？○發散？○開拓？○融合？○另類？○創新

○平面？○聯想？○系統？○數字

其他

7月需要完善的品質是：

○誠信？○謙虛？○正直？○執著？○堅定？○堅強

○進取？○善解人意

其他

8月需要端正的態度是：

○真誠？○激情？○堅決？○自信？○積極？○果斷

○熱忱？○精益求精

其他

9月需要養成的習慣是：

○自制？○學習？○守時？○節儉？○專注？○立即行動

○思考？○合作

其他

10月需要修煉的智慧是：

○冷靜抉擇？○鎮定？○當機立斷？○敢於冒險？○變通

○創新？○合作？○交際

其他

11月需要啟用的〃幾個力〃是：

○競爭力？○執行力？○活力？○意志力？○？作力

○創新力？○自制力？○思考力

其他

12月需要滋養的〃幾個心〃是：

○愛心？○忠誠心？○決心？○進取心？○榮譽心

○責任心？○職業良心？○寬容心

其他

員工責任感具體培養方案

克服拖延，升級責任

拖延是不負責任的表現：

別人只要半天就能完成的工作，你卻要花上一天時間。

上午就應該給客戶打電話，到下午還沒有打。

明明知道上司週五例會的時候要用這份報告，你卻直到週四晚上才開始動手準備。

一直想跟上司談一下，問問這次提升的有關情況，可你卻一直沒有開口。

當上司過來向你詢問結果的時候，你才發現他吩咐的事情你還沒有做。

跟你同時進公司的同事能夠實現一年加薪，兩年升職，而你卻做不到。