集中時間籌備農村基層整黨地工作，在目前，這就是一項壓倒一切的中心工作。

第二天一早，吳永成就把縣委辦公室主任任東昇叫到自己地辦公室，讓他給自己準備一份比較詳細地全縣基本情況。既然回來要好好地做一點縣裡的工作了，摸清基本地底數，才是首先必須要做好的。這也是一個縣級領導幹部具備的一個起碼素質。這樣才能做到胸中有大局、遇事不慌忙！

“吳書記，要不要先給你配備一名資料幹事，這樣你也能抽出一點時間，去處理別的事情。文字方面的東西，就交給他去辦理好了。”任東昇請示吳永成。本來吳永成在剛來的時候，就應該給他配置一名專職縣委辦幹事為他服務。可是吳永成直接就定點到了鄉鎮，那也就沒有這個必要了。總不能再讓縣裡的工作人員，跟著他到了鄉鎮一直下鄉吧！以前也就從來

這樣地例子。

吳永成知道，這也是辦公室的慣例，基本上每一個副書記都配備一名專職資料幹事，對於辦公室的幹事們來說，這也就快熬到頭了，只要能跟著一位縣委副書記，也就離提拔的日子不遠了。吳永成在他前世的時候，也經過這麼一個時期。能給固定的縣委領導們服務，也是自己能力的一種體現。只有在文字方面表較出色的幹事，才能獲得這種機會。

因為上級曾經有過明文規定：只有省級以上的領導們，才有資格配備專職秘書。所以，其實地方上的這種做法，也是屬於上有政策、下有對策。說白了，其實那些領導們身邊的工作