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然而還未等程星火像刷小boss那樣將“不孝小弟”的今日份忠誠度刷滿。

當事人就已經勤勤懇懇地跑到了程星火的跟前來。

看著李錚旭眼睛下掛著的兩個大大的黑眼圈以及手裡的人員統計冊，程星火才後知後覺地想起來：

好像還未等到他將李錚旭的忠誠度刷到100，李錚旭就已經每天忙得跟陀螺似的在給他打工了。

原本的惱羞成怒便不由增添了幾分心虛。

李錚旭要向程星火報備的正是有關人員分工的問題。

之前領地裡的領民少，每一個人都要為了防護罩的運轉拼盡全力，程星火採取的方式是讓每一個有能力上的青壯年都強制性加入搜尋小隊。

領地裡大家吃的也是大鍋飯。

煤氣這種在關鍵時刻能夠充當燃料的東西現在是用一點少一點，上次從食堂也只帶回來了兩個卡式爐小型煤氣灶。

所以除了最開始的時候擔心拿回來的凍肉馬上變質的時候大夥能天天大魚大肉，後面煤氣和大米都在變少，人卻越來越多。大家就只能在每天中午的時候吃上一頓正經飯菜了。

其餘的時間裡如果誰餓了，就自己拿搜尋小隊從超市裡找回來的罐頭，薯片、泡麵填肚子湊合。

時間長了，像朱教授這種一向注重養生的老年人遭殃流鼻血不說，搜尋小隊的成員也有著諸多不滿。

“憑什麼我們拼了命從蟲子手裡搶回來的物資，要無償分享給防護罩裡那些不事生產的人？每天吃那些壓縮餅乾，我們的嗓子眼乾得都快冒煙了！”

搜尋小隊的成員基本都是正處於青壯年的大小夥子，而且大多都有個中國胃。

每天只能吃上一頓正經飯，不少人現在光是聽到白麵饅頭大米飯就不住的流口水。

再加上長期在外面和蟲子廝殺本來壓力就大，看著原本被大家預設保護的女生和傷員便哪哪兒不順眼了。

之前領民數量不多，再加上法律模組在起作用導致領民無法違抗他們的領主。

這樣的怨言一開始直接被程星火鎮壓了下去。

他是絕對不允許領地在內部窩裡斗的。

但是隨著領地的持續發展，如何讓每一個出力的人都能得到滿意的回報便成為了一個迫在眉睫的問題。

後來隨著被救援回來的倖存者越來越多，程星火乾脆拉著朱教授和李錚旭等人開了個小型會議。

主題就是領地當前應當如何合理的分配資源。

會議最終決定在領地實行一套以多勞多得為標準的積分制度。

領民可以根據自願的原則選擇成為搜尋人員、煤礦井工人、溫室工人、醫療科研人員以及服務人員。

不同的職業每天可以得到固定的積分，積分又能夠換取必要的物資和相關福利。

像負責外出搜尋的搜尋人員和在可能坍塌的煤礦井下工作的煤礦工人，因為他們承擔了領地中風險最大的工作，就每人可以每天領5個積分。

以朱教授和費廷波為代表的醫療科研人員每天可以領到4個積分。

負責照料溫室的工人和負責做飯打掃衛生的服務人員，則因為工作比較輕鬆也沒有什麼危險，每天只能領2個積分。

4個以上的積分就足夠在每日三餐都吃到兩素兩葷的基礎上，還能在其他的小愛好上有所結餘。

2個積分就得平日裡省吃儉用一些，才能換到比較好的生活物品。

至於負責統計領民積分並排程分配物資的管理人員、負責監督所有領民的監督人員，則因為隸屬於行政體系，每人每天可以領到3個積分。

主要構成人員都是程星火的心腹，暫時不向其他人開放。

除了充當臨時貨幣外，只要在領地中憑藉自己的雙手掙積分。

程星火都承諾將會在搜尋物資的同時，按照距離的遠近儘可能的去搜救他們的家人。

像程星火等人即將準備前往的小區“錦繡年華”，就是因為裡面住著汪元飛正在上A大附中的妹妹再加上本身就在加油站的旁邊。

程星火首次有些任性地力排眾議，宣佈這個3公里外的小區就是即將前往的第一個救援地。

這套制度已經在前幾天大家湊在一起吃午飯的時候被程星火等人反覆向領地裡的所有人誦讀，確保向每一個領民都準確無誤的傳達到。

李錚旭也因此脫