常努力，在短時間裡，李天縱並不指望她可以將這部分工作全都承擔下來，除了鄭小茜之外，他還讓孫靜湘繼續物色其他人選，組建一個助理團隊，而不是由一個助理來做這些事情。

實際上，李天縱處理事情的效率非常之高，因為他的大腦裡就有一個非常合格的，別人難以替代的“助理”小I。

天人生物已經呈現良好的發展勢頭，他的另外一個目標，可勝藥業最近也有好的訊息。

在回到申城以後，李天縱刻意冷落可勝藥業，想這種實力的中型製藥公司，可以選擇的物件非常之多，只是李天縱的偏好，才會特意選擇可勝藥業而已，但如果他們提出的條件過於苛刻，李天縱顯然並不打算接受。

在冷落一段時間以後，或許是可勝方面看到賣不出自己期望的價格，於是主動和李天縱聯絡，願意降低要求。

第一次李天縱回絕了他們，等到第三次，可勝表示願意接受他原先開出的價碼，李天縱才答應談判。

孫靜湘和徐青霖出馬，一個是深諳商道的商界女強人，一個是技術界的翹楚，雖然兩個人原先對於製藥這個領域並不是很瞭解，但是他們有足夠的能力主持這樣的談判，結果又從可勝公司，以及當地政府那裡，爭取到更多利益。

按照李天縱的計劃，製藥和生物晶片是兩條腿，相輔相成，核心都是人，重點又要落在人的大腦上面。

現在，他的手上已經擁有天人生物，可勝藥業也將改組成為天人藥業，大體的框架已經顯現。但是無論天人藥業也好，甚至是天人生物也好，這兩家公司的規模和實力都比較遜色，還不足以承擔這樣的任務。

當務之急，就是讓這兩家公司快速成長起來。

天人生物現在的執行態勢良好，原本就擁有比較好的基礎和人才儲備，只是因為經營方向錯誤，才會陷入困境，在李天縱接手以後，注入大筆資金和新技術，很快就煥發出新的面貌，在孫靜湘和徐青霖的主持下，已經開啟局面。

相比天人生物，可勝藥業的基礎更加薄弱，這家制藥公司雖然在當地頗有名氣，甚至還是當地的重要企業，但是放在全國範圍裡，不管是規模還是實力，都很不夠，企業本身的實力也比較有限，裝置陳舊，技術落後，唯一值得稱道的就是公司擁有多年生產經驗，有一整套的資質和體系。

對於李天縱來說，可勝藥業最有價值的也就是這些資質和體系，這意味著天人制藥可以直接切入藥物研究和生產領域，而不必從頭開始，一項一項地去申報，那需要很長的時間，經過異常繁瑣的程式。

現在他要做的就是讓可勝藥業像原來的青霖生物一樣，擺脫困境，並且煥發出新的面貌。

“我需要一個管理者，”李天縱手上拿著鄭小茜整理的相關資料，喃喃說道。

這些資料，大部分都是孫靜湘準備的，孫靜湘的能力確實很強，她在這次收購談判中的表現堪稱完美。但是她對製藥行業並不是十分了解，相比製藥行業，作為新興行業的生物晶片，反而更為簡單一些。

李天縱相信，如果將天人制藥交給孫靜湘，她肯定也能夠打理得很好，但是剛剛走上軌道的天人生物也需要人，這時候孫靜湘不能離開，他就需要另外再找一個人，一個能力可以跟孫靜湘媲美，並且值得信任的人，來主持天人制藥的重組和運營。

第四百零三章　再見王曦怡

在被燕王集團接手以後，愛答的智慧化系統被充分利用，重組以後的申王傳媒接連向市場推出幾款產品，最成熟和最成功的還是天人互動時代的“愛答系統”。

具備人工智慧核心的愛答系統已經成為很多4A廣告公司必備的要件，這個系統為他們解決了很多工作，但是卻沒有讓他們的員工失業，因為使用愛答系統，讓他們的競爭優勢更加明顯，工作效率更為提高，可以從市場上，從競爭對手那裡獲得更多業務。

對那些小一些的廣告公司來說，愛答系統讓他們的業務能力迅速提高，比原來提高几個檔次，雖然申王傳媒運營下，愛答系統的價格並不便宜，但還是有不少人敢於投入、捨得投入。

當然，他們所得到的回報也非常可觀。這些先行者的業務越來越好，而市場的總量不可能一下子膨脹到多大的規模，他們顯然會擠壓別人的生存空間，對於那些一開始不捨得投入，引入愛答系統的廣告公司來說，他們的業務漸漸就會受到影響。

這逼迫他們也要引入愛答系統。

不管如何，愛答系統作為申王傳媒運營最早，也是最為成熟的