公司的所謂企業文化、經營理念之類的框框條條，最後表演的主角就是昨天應聘過關成為志祥公司新成員的凌軒、李萱及另外那個平面設計。按照公司慣例，新報道的員工必須先做自我介紹，然後是老員工提問。

或許有美女李萱在臺上，所以凌軒和那個平面設計基本沒有什麼發言的機會。倒是有兩個銷售小姐問了凌軒有沒有女友？

凌軒笑著回答，說女友有了，還不止一個。

“名草有主。”眾人跟著起鬨，有人認出凌軒就是《都市娛樂一週》那個封面英雄，於是大家又問起那一晚的“英雄壯舉”。

因為時間有限，凌軒的英雄壯舉還沒有講完，半個小時的早會就結束了。就在蘇曉珍宣佈早會要結束的時候，黃鑑明走了進來，身後還跟著一個男子，凌軒一看就認出他就是那天在人才市場面試自己的主管朱華新。

“今天有新員工加入我們志祥團隊，現在有請剛剛從欽城出差回來的朱主管給大家認識一下。大家知道嗎？朱主管兩年前也是像你們一樣，剛剛加入我們志祥團隊，他從一名新的員工做起，先是做一個小文案，後面是廣告策劃，到營銷策劃，今時今日，他已經是我們策劃部的主管。他昨晚剛剛從欽城回來，他在哪裡，獨自負責一個房產營銷專案，他的手下只有四個人，可是卻出色的完成了八百萬的樓盤專案，這非常了不起啊。所以你們應該向朱主管學習，學習他對公司的忠誠，對事業的熱愛，對工作的負責……我們志祥公司也是一樣，從小到大，我們從寶島臺灣不遠千里來大陸發展，就是因為我們覺得是我們的根……”黃鑑明就像黃河之水，滔滔不絕的鼓吹起來，從朱華新的成長，到志祥公司在中國大陸的發展，再到志祥公司在N市的發展前景。

黃鑑明這一番大論，一講就是半個小時，震得每個人耳朵發潰。凌軒的腦海裡不由產生疑問，難道臺灣的經濟跟他們混亂的政治一樣？都是吹出來的？難怪陳安之那一套騙了那麼多人，什麼個人的成功全*努力？*，愛迪生都說過，天才是百分之九十九的努力加百分之一的靈感和運氣，如果沒有百分之一的運氣，就算你再努力也是白搭。

如果努力勤勞就可以成功，這個世上不知道有多少人獲得了成功？老舍的《駱駝祥子》一早就給當時的社會，也是現代社會指出一條千古不變的真理，在中國，個人的奮鬥永遠不可能獲得成功和幸福。祥子不夠勤快的拉車嗎？他沒有力氣嗎？他不夠努力嗎？不，祥子的身上集合了中國人的勤勞，可是為什麼他想獲得一個簡單幸福的家都沒能實現？

成功固然離不開努力，但是，努力絕不能等同於成功。

人脈關係和運氣永遠都是成功的點金石。

凌軒聽到黃鑑明吹捧朱華新帶領四人團隊賣出了八百萬的樓盤，心裡更是不屑。如果按照欽城均價兩千元一平方米來算，八百萬的銷售，不過是四千平方米的樓盤。按一百平方米一套房算，也就是四十套房子。只賣了四十套房子，也值得這樣的鼓起，看來這個志祥房產也不見得有什麼本事。接受這麼小的樓盤，恐怕也是不賺錢的人情專案吧。

當朱華新到臺上分享自己的成功經驗之時，凌軒都忍不住有點昏昏入睡了，儘管還是在早上。

十點鐘的時候，這個折騰了一個半小時的早會，終於是落下帷幕。凌軒是迫不及待的溜進了那個狹小的書房，對於他而言，沒有成為正式員工，在沒有接受方案樓盤之前，或許哪裡才是他唯一的一片淨土。

這時候陶菲菲打了電話，說自己已經找人去王府井的愛巢換了鎖頭鑰匙，現在正請鐘點工打掃衛生和消毒，同時在王府井樓下的傢俬城挑選傢俱和電器。

凌軒說，房子不過是偶爾去住一下，沒有必要弄得那樣傢俱齊全和豪華。沒想到立即遭來陶菲菲的反對，她說日後何家跨臺了，這個愛巢就是她最後的港灣，一定要佈置豪華舒適。

“中午你下班過來一下。”陶菲菲在電話那頭說道。

凌軒問道：“為什麼？買傢俱的事情，你作主就好了。”

陶菲菲道：“我剛剛從銀行提了兩百萬現金出來，全部放在車上。”

“啊？！”凌軒驚訝的道：“你不是說一天只提二十萬嗎？怎麼變成兩百萬了？！”

陶菲菲道：“我的賬戶上還有兩千多萬呢，如果二十萬二十萬的提，什麼時候才能提完？而且這樣每天的取二十萬，人家也懷疑。我想過了，一個星期或者半個月提一次，每次就提兩三百萬，然後你拿著現金去銀行存……”

凌軒一聽陶菲菲把