地用手將球擋出。

但他擋出的角度不算太好，皮球彈起，拉爾森捕捉機會，在皮球彈出時搶先衝過去，然後不等皮球落點便高高躍起，在球開始下落時用腦門一頂，皮球折線飛入球門遠角。

進球后拉爾森衝過去抱起皮球往回跑。

“米爾沃爾在上半場結束前扳平了比分！進球者是拉爾森，呃，仔細數一數，拉爾森本年度的進球數也達到了37個進球，米爾沃爾的鋒線火力實在太強大了，光是亨利加拉爾森，兩人聯手就能年度奉獻超過80個進球。2:2，米爾沃爾讓比賽回到了他們的正軌上，但在主場只取得一場平局是他們肯定無法接受的。”

儘管比分扳平了，米爾沃爾落後的氣勢也不錯，奧德里奇仍舊面無表情地走進球員通道，主裁判根本沒有補時，利物浦開球進攻受挫，時間走到第46分鐘便結束了上半場。

在更衣室內，奧德里奇等待著球員們，等所有球員走進來，關上門之後，奧德里奇沉聲道：“也許你們沒有追求了，也許你們榮譽足夠了，也許你們，草，我不在乎你們他媽-的究竟在想什麼，五年前。三年前，兩年前，我都不會對你們說什麼，我們99%會拿到本賽季的聯賽冠軍。可今天如果輸掉了比賽，那1%丟掉冠軍的可能性就會上升到30%，為什麼？不是積分榜的變化，而是你們心態上的變化，這是足球，這是一項被形容為戰場的競技體育，遠比你們想象中要殘酷，任何一支球隊都不怕輸，最怕的是失去了孜孜不倦追求勝利，哪怕贏對手10個球。還是要追求繼續擴大勝果的決心！有人覺得夠了，該停了，好的，告訴我，我送你們去一家最舒適的俱樂部去養老。哪怕你們有的人還年輕，但既然已經到了養老的心態，那就滾去養老！米爾沃爾，不需要沒有雄心鬥志的球員！”

話音一落，奧德里奇邁步離開了更衣室。

更衣室內死寂一片。

有些球員是無法理解奧德里奇的憤怒，哪怕他的表情看起來並不憤怒，但說出來的話。就是雷霆大怒的表現。

比如布特，他一個門將，45分鐘站在禁區內，能看出什麼問題呢？

坐在替補席上的球員也看不出來，思維層面跟主教練並不相同。

米爾沃爾上半場要說踢得多麼糟糕，那肯定是荒謬的。

但作為主帥。如果真等球隊表現一落千丈的時候再去解決問題，那麼，一切都晚了！

這個道理就是防微杜漸，在問題出現苗頭時就讓事情回到正軌上。

說白了，奧德里奇也只是口頭警告而已。並沒有做出任何實質性的動作，但他真要做出行動，而不是用嘴巴說，那麼事情就無法挽回了，一定會有球員被處以極刑。

索斯蓋特坐在自己衣櫃前的椅子上，他低著頭，沉聲道：“我這輩子是不可能拿到金球獎的，雖然有兩次提名，加起來才得了8票。我拿不到金靴，拿不到聯賽最佳球員，我能拿到的，就是賽季末球隊獲得冠軍時的獎牌，每一塊，我都放在家中的收藏室中珍藏著，我希望在退役時，能夠拿到更多，這就是我的榮譽，也是我的職業生涯。其實，我不明白頭兒的話是在說誰，也許是在說我，也許是你們中的誰。”

有人說話，氣氛終於好了些，而且是隊長，不是主帥，大家心態上至少穩定下來了。

索斯蓋特繼續說道：“我信任頭兒，盲目地信任他，他說的每句話我都認為是正確的，沒有別的原因，因為他能讓我的職業生涯比我從前夢想時更偉大，更輝煌，我覺得這是我的幸運，成為他的球員，與他共事，就是一種幸運，因為比我優秀的球員有很多，所以我盲目地信任他。既然他剛才那麼說，首先，我認為是正確的，我們當中有人精神上懈怠了，放鬆了，求勝*降低了，我不知道是誰，也不想去知道，可是，如果有一天，我也能像頭兒那樣，第一時間感受到這一點，那麼，夥計們，抱歉，我無法與那樣的隊友共處一室，無法與他說話，無法對他信任，無法再跟他並肩作戰，因為，他擋住了我的道路，是我職業生涯的敵人，就這麼簡單，作為頭兒手下的第一任隊長，我當了七年，如果可以，我還想繼續幹七年，可我已經31歲了，米爾沃爾從前沒有這樣的傳統，沒有，我希望我能留給米爾沃爾的，除了貢獻出自己的力量，還有以隊長身份打造出的一份傳統，那就是狂獅精神，永遠追求勝利的精神，不因為拿到多少冠軍，或沒有冠軍而改變，這是我想留給米爾沃爾的，如果有誰跟我的想法不同，那麼，我們就不再是兄弟。”

索斯蓋特的話得到了不少球員的共鳴，