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第4章 劇場的伶人-新成員加入

格拉爾整理好稿紙,用細鐵釘固定成完整一本。在特斯德,臨時用的紙張記錄大多這麼處理。

江政忠提醒道:“記得收好一點,未來可能還用的上。”

格拉爾不忿地反駁:“當然了,我當我是誰?備份重要資料的意識還是具備的。”

“製作的流程有記錄下來嗎?”

“有,我每天晚上回房間都會記錄下來,並且重點表面遭遇的問題。”

“哦哦,不愧是未來的劇場之主。”

江政忠發自內心地讚賞。

把製作的資料和記錄留存,累積經驗的同時提供反思的材料,這是經營者必備的技能。資料的累計對當下或許毫無意義,但對未來經營和改善有著舉足輕重的作用。格拉爾能自發地產生這樣的意識,說明他確實是適合經營的人才。

“那麼我先走了,你好好幹活別偷懶啊。”

“承你貴言。”

完成劇本製作,江政忠目送格拉爾前往指導演出。他很快重新投入到本職——術式研究,哦不對,是特效的研發。

審視之前的特效運用,存在的問題不少。首先是受制於發動需要觸碰術陣,導致靈活性嚴重不足,需要江政忠在場上跑動發動。

為了解決這個問題,之前江政忠試過把術陣畫得非常大,使得自己在邊緣也能接觸到。只要控制得好,術陣能作用於範圍內任意物體。但這麼一來一個術陣就覆蓋整個地面,而多個術陣疊在一個平面無法發動,顧得了一個顧不了其他。

第二個問題是江政忠會的術式太少。

“清淨”、“流火”、“捏肥皂”、“促生”,這是現在的江政忠會用的四種術式。即便他把術式開發得再深入、應用得再靈活,只用這些術式難免會單調。

再到材料有進一步研發多幾種的必要。現在的類似陶瓷的材料逐漸無法適應各種需求。最主要問題在於製作物品的外觀,用土製材料的顏色灰土而無光澤,看上去就很次品,有種拉破爛的感覺。如果能買倒是沒問題,無奈劇場沒有提供多餘的資金,江政忠也不樂意和彌優爾交涉。或許能申請到土之外的材料,他便能進一步開放新材料。

所謂的研究,既是在知道問題的基礎上不斷猜想和試錯,透過量變的嘗試獲得質變的結果的過程。江政忠接著琢磨解決方法。

第一個問題,發動的靈活性該怎麼解決。

奧茲使用術式是在空氣中用星光點畫出術陣,江政忠做不到才採用畫在實物上過渡。換句話說,術式的發動是不需要接觸術陣的。回想起來,漫畫動畫作品的魔法師還沒誰會親手畫魔法陣然後按著發動,除了某鍊金術師。總結,靈活性可以透過學會遠端發動解決。

第二個問題,會的術式數量不多。

江政忠原本以為術式都需要教授才能使用。但“捏肥皂”和“促生”證明,術式並不一定要有人教才能用,也不一定需要畫複雜的術陣。簡單的原理可以透過想象來構成術式,而這方面只能靠靈感摸索。

第三個問題,材料問題。

這是最次要的,道具本不應該由江政忠負責。既然劇場經營已經改善,進一步投資改良硬體條件應是劇場的責任,而不能期待員工變廢土為寶。再而只有一種材料雖顯得生硬,但姑且能用,江政忠沒打算放太多精力在這個問題上。

確定好解決問題的要點,接下來便是帶著意識不斷地嘗試。

江政忠興奮地拉起手袖——Let’s實驗探究!

——t11.20

當天晚上,江政忠一如既往地找上夥伴們一同用餐。“紐斯達”發展壯大,新舊夥伴加在一起有10個人,再加上體型稍佔位置的安娜也湊了過來,以前聚餐的小角落擠得水洩不通。

“你在想我的體型很佔位置,對吧?”

“怎麼會呢,哈哈哈……”

從安娜和藹可親的臉上江政忠只感受到殺意。

“溯,你看上去好像很累的樣子?”

聽到阿瑞這麼說,格琳和亞蘿也不約而同地點頭。

“有嗎?”

江政忠對阿瑞的話有點頭緒。為了習得遠端發動術式,他嘗試了不下百次,靈氣和身體都達到了極限。與此相比,江政忠的精神意外地亢奮,一直保持著躍躍欲試的狀態。精神力充沛,然而身體跟不上,大概這就是問題所在。

“得注意一點,太過度了會造成無法癒合的創傷。”

菲茲淡淡地告誡。