陸羽笑道：

“在前幾天，我專門讓李姐為大家核算了一下今年的年度利潤，

我曾經向大家承諾，要把公司利潤的20%拿出來給大家做分紅，

今天，在這個場合，我會親自兌現這個承諾。”

他話音剛落，臺下的員工們，手機上開始紛紛收到簡訊提示。

在一旁圍觀的遊易員工，偷偷用眼角餘光瞥了一眼身旁某個員工的簡訊：

【您的工資卡到賬1……】

因為隔得太遠，他看不清後面的數字，只能默默數這串數字的位數。

數來數去，發現這串數字竟然有七位數？！

也就是說，桃源鄉去年給每個員工的分紅，超過100萬？！

騰輝員工看到這一幕也傻眼了，他們公司p9級別的職場老炮，一年的總包大概也就是七八十萬，這還得是表現特別突出的。

剛才收到分紅簡訊的那個員工，看起來特別年輕，甚至有可能還是應屆生，

資歷這麼淺的年輕人，竟然也能拿這麼多錢？！

陸羽特地補充：

“和大家說下哈，這些錢不是年終獎，是單純的利潤分紅，至於和大家籤的勞動合同裡規定的那部分年終獎，之後還會正常發放。”

其他公司圍觀的員工徹底被幹沉默了。

什麼？！

這特喵的還不是年終獎？

好傢伙，錢在這位陸總的手裡，真就不算錢唄。

很多桃源鄉的員工難以置信，愣在當場。

如果剛才拿到30多萬的年會獎品讓他們心情激動，而這100多萬的分紅，讓大家徹底沉默了。

他們倒不是對這筆錢不滿意，恰恰相反，因為接二連三的驚喜來得太過突然，很多員工完全沒有心理準備，所以現在整個大腦都是懵逼宕機的狀態。

不少剛畢業的員工，看著開一場年會就入賬了130多萬，神情有點恍惚。

他們都是剛剛畢業來江海市打拼的應屆生。

本來，在這個工資很低、房租和物價奇高的城市生活很艱難，之前在其他單位，每個月四千多塊錢的實習工資只夠勉強餬口。

沒想到，跳槽到桃源鄉之後，直接翻身了。

可以給爸媽買輛車，弟弟在老家的房子可以翻修了，過年回家在親戚面前可以有牌面了！

最關鍵的是，未來可期！

桃源鄉創業今年才剛滿一年，一切都還在起步期，未來這家公司能走到什麼地步，他們又能跟著分到多少錢，簡直是想想就讓人激動！

激動之餘，他們心中對陸總充滿感激！

以前總覺得，開公司做慈善這種事兒，只能存在於夢裡，沒想到現實中真有這樣的冤大頭老闆啊！

【桃源鄉全體員工對你的年終獎發放心情激動，發生暴擊和共鳴，悠閒點數+5000】

陸羽盤算了一下，開了一場年會，收割了這群員工8000點，再加上最近各種發福利發錢賺到的點數，其實他今年賺到的總點數收益，比發給這些員工的錢還要多不少的。

哪怕是他自己，也覺得，這年會開得，真就跟無腦撒錢差不多了。

但沒辦法啊，公司的收入他是一分錢用不了，只得變著花樣花在員工身上，爆他們的點數了。

但即便如此，他也只是扔出去了利潤的20%，剩下還有80%留在公司賬上等著花。

最近，《超時空萌娘》爆火，嘴炮人生和島主生活等各種老遊戲的運營也很穩定，直播和遊戲平臺也能搞得風生水起，每個月的營收流水都不少。

這麼一大筆錢呆在公司賬上，每天都讓陸羽看得都直流口水。

該怎麼在不觸發系統的消極怠工警告的前提下，更快速的把這些錢轉化成點數，是他新的一年需要重點研究的問題！

下一年，你們這群小卷王，可得更加敬業地給我爆點數了。

他對公司規模擴大這件事，倒不是很著急，甚至還想反著來。

因為賺再多的錢，轉化成悠閒點數的速度跟不上，那也只是一堆毫無卵用的數字而已。

好在，下一輪週期要開發vr裝置和vr遊戲了。

哪怕在陸羽的前世，這個領域都是一片從未有人涉足過的純純的藍海。

他還真就不信，公司的這群小卷王還能繼續折騰出更大的爆款？

而且這次，他還會一如既往地在關鍵時刻帶著員