劉銘笑道：“我們是以使用者需求為驅動的公司，如果您明年需要大豆，只要價格夠高，我會去採購一些大豆種子！”

雖然不是10000礦工，可10000名女傭的就業崗位，仍然對茜拉非常有吸引力，對菲政府來說，這也絕對是一項能叫人信服的政績。

並且，她現在可以確定，劉銘不會搞一些拙劣的騙標手段來拿鎳礦。

“我不得不承認，您是一個頭腦非常靈活的企業家！”茜拉誇讚道。

劉銘笑道：“那現在我們可以籤合同了嗎？”

茜拉剛要點頭，突然想起了一件事情，忙道：“等等！還有一個問題，在菲律賓僱傭市場，礦工的平均月薪要達到1200米元每個月，而女傭的價格還不到500米元，這麼看來，貴公司的解決就業崗位，花費並沒有想象的巨大。”

劉銘則道：“茜拉女士，那些人僱傭的礦工，少則3-5年，多則十年，必然開始以礦儲量下降為由，解聘礦工，而我招聘的女傭，可以籤十年甚至二十年以上的國際用工合同！您說哪個更划算？”

茜拉想了想，終於起身伸出了手，“那就祝我們合作愉快！”

會議室的眾多公司，最終也沒有等回茜拉女士，一個小時後，主持人宣佈方案更加優越的東方工業集團成功得到鎳礦！

“黑幕！這是赤裸裸的地下交易！”莫里斯當場大罵招標會組織者。

“10000礦工，我倒要看看劉銘怎麼餵飽那些工人！”三木拓冷冷的道。

而仍坐在會場當中的蔡森西，則直愣愣的望著投屏，“10000人！居然真的中標了！”

晚上，等劉銘等人再次做客蔡家莊園時，劉銘才在慶功宴上為那父子二人揭開了謎底。

在不熟悉菲國礦工效率的情況下，劉銘更加相信自己企業的工程裝置，以及專案管理團隊，所以他的計劃仍是走機械採礦路線，僅輔以少量當地僱員。

而這個計劃的重頭戲，就在他解決就業的崗位上。

“僱菲傭！？”蔡啟智驚愕萬分。

劉銘笑著點了點頭，“從明天開始，還請蔡先生幫忙在馬尼拉成立幾個招聘網點，開始招聘菲傭。”

菲律賓女傭一直被稱為世界上最專業的保姆，這些保姆與國內保姆最大區別就是受教育程度，菲傭大多數都是中專以上學歷，甚至還有心理學、醫學、幼教等專業畢業的大學生！她們從小接受雙語教育，可以說一口流利的英語。

受限於菲律賓國內經濟不發達，這些女孩子從學校畢業之後，通常找不到很好的工作，月薪僅有100米元，如果出國務工，薪水會翻5-6倍，所以，女孩子對出國務工熱情很高，並且十分珍惜這種務工機會，吃苦耐勞，為人溫和，工作態度積極，溝通協調能力也很強。

在國內，很多保姆會覺得低人一等，可在菲傭看來則完全不同，他們認為自己的工作非常神聖，忠誠服務於僱主的家庭，並努力使自己融入家庭。

劉銘在考察了整個菲律賓用工市場之後，決定把錢花在刀刃上，直接在東方集團第三產業分公司那裡，成立一個國際家政公司！

這樣，即花低價得到鎳礦，又可以用僱來的女傭們，開闢第三產業，甚至還可以提高公司員工的生活品質！

根據之前的代理協議，雄鷹蔡家負責與當地政府與居民的溝通協調，以此得到未來鎳礦開採收益的5%，光這一個礦就有近10億米元的進賬！區區幾個招聘網點算得了什麼？

“沒問題！森西啊，你明天就去幾大城市安排設定招聘網點！找素質高的。”蔡啟智笑道，心下終於明白這東方集團為什麼崛起得如此迅速了。

劉銘點了點頭，接著提出還需要收購一家專業的家政培訓機構，為錄取的菲傭，提供短期上崗前培訓。

沒出三天，東方集團的專案執行團隊，由馮和平帶領的先遣小隊就已經抵達馬尼拉，與妙宛凝交接工作。

這是東方集團第一次全資購入礦山，王興國十分重視，特地指示重大專案經理叢集派人接手。

隨先遣小隊同來的，還有工會主席戴青與第三產業分公司老魏。

劉銘在當地的培訓機構與其碰頭時，跟老魏安排道：“國際家政服務是第三產業公司的權重板塊，你務必重視起來。”

老魏頗覺為難的望了望屋子裡面那些上課的女娃娃，“老闆，這群女娃，個個都水靈的，咱們接回去當保姆，誰僱啊？”

劉銘點了點頭，“這個我已經