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536 魔鬼指數

員應該也沒有幾個。

馬霍姆斯不由露出笑容。

李維示意一下餐盤,“早餐非常重要,今天還有一整天訓練呢,十二點之前,jj應該沒有安排零食時間。”

馬霍姆斯,“哈哈。”

嘔。

笑聲還沒有來得及響起,就已經被一陣嘔吐聲打斷——

是霍普金斯。

看著霍普金斯趴在桌子上不斷乾嘔,翻江倒海的最後只是吐出一堆酸水,整個身體如同蝦米一般蜷縮起來。

眾人紛紛露出不忍的目光。

霍普金斯:想死,勿擾,謝謝。

不止霍普金斯,瓦特也沒有預料到這一幕。

瓦特看向餐桌對面的李維,“抱歉,我去看看情況。希望沒有大礙。”

等待瓦特離開之後、凱爾西悄悄從另外一邊靠過來,“兄弟,這鯰魚好像不太行呀。”

撲哧。

儘管現在的情況不應該笑,但笑聲還是沒有忍住。

這廂,李維的休賽期訓練徐徐拉開序幕。

那廂,堪薩斯酋長經過短暫假期也已經回到崗位。

超級碗冠軍,那已經是過去,2017賽季正式落幕;接下來,他們必須為2018賽季展開籌備運作——

自由市場;合同談判;選秀大會。

準確來說,休賽期的繁忙程度絲毫不遜色於賽季本身。

此前說過,nfl是硬工資帽,這一點和nba不同,也就是說高於工資帽的部分沒有商量不行就是不行,沒有例外。

為了避免球隊的操作被動,所以球隊往往會壓縮合同總額以及保障部分;但相反,球員為了自己的利益往往會竭盡全力爭取保障部分,這就是一種博弈。

每一年,超級碗冠軍隊伍裡都會出現相同的故事,重要球員、核心球員、奪冠功臣正好面臨續約,要求更高工資;甚至有些球員還沒有到續約的時候就要求重新簽訂合同,提高自己的平均年薪。

然而,球隊卻需要面臨硬工資帽的平衡與挑戰。

一旦談判崩了,球員可能要求轉會。

正是因為如此,超級碗球隊每年休賽期都會面臨嚴峻挑戰,衛冕超級碗也成為一項不可能的任務。

顯然,堪薩斯酋長沒有預料到上賽季能夠登頂冠軍,自然對今年休賽期的合同調整沒有做好準備,算是被殺了一個措手不及,這就是幸福的煩惱。

但現在,維奇就需要面臨超級碗後第一個休賽期的難題。

第一個難題,四分衛位置,應該讓史密斯繼續留下嗎?