終於，乘客們陸續從遠處出現，在人流之中，緩緩走來了一個俊俏的女孩。飄逸的秀髮、白色的風衣加上一條普通的牛仔褲並不算十分的顯眼，但高挑的身材透出少女的美麗，粉紅色的太陽鏡顯出年輕的朝氣；雖然還看不清臉，但那沉穩卻頗有幾分自信的步伐是那樣的熟悉。沒錯，一定是她！她一步一步，越走越近，雷勝平甚至屏住了呼吸。那女孩也摘下了太陽鏡，一雙水汪汪的大眼睛露出對陌生城市的嚮往和對他鄉故知的期待，沒錯，那是一雙曾子墨式的大眼睛！“淑雲，淑雲！”雷勝平終於喊了起來。

於淑雲聽到，連忙朝這邊走來，嘴已經有些合不攏，雷勝平更是一臉的傻笑，兩人越走越近，相隔還有半米遠的時候，雷勝平停住了，接過了於淑雲的行李箱……俗得不能再俗的久別重逢的故事情節並沒有完全在兩個人身上重演，眾目睽睽之下，才子佳人的愛慕表達得依舊那麼含蓄。

晚上，在華強北的夜色酒吧裡，兩個人互相傾訴著半年來的經歷。雷勝平覺得，經過在元豐基金的兩次挫折，自己已經完成了雙底的構築，即將迎來反轉行情。果不其然，在陽春三月春暖花開的時刻，雷勝平接到了宏達基金管理公司的錄用通知。

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基金經理　（七）

宏達基金管理公司是基金行業的新生派，誕生時間較晚，直到零六年末才剛剛發行一隻股票型基金，無論是規模與實力都不可能與元豐基金管理公司相提並論。不過，宏達基金的老總蒯金華也畢業於珠江財經大學，是珠江財大最早的一批碩士，長雷勝平十二屆，並且同樣師從吳漢通，是他地地道道的師兄。蒯金華將雷勝平招致麾下，一是看中師兄弟之間的情誼，二是雷勝平簡歷中描述的工作經歷和所作所為讓他頗感興趣。

加盟宏達基金後，雷勝平的職業生涯似乎順了許多。正如蒯金華所說，本身宏達的研發實力就不強，加上雷勝平在研究員的崗位上兢兢業業，三、四個月的時間還真的發掘了幾隻不大被注意的好股票，讓同事們刮目相看，基金經理也頗為嘆息，若是聽從了雷勝平的建議，基金淨值斷然不會遲遲徘徊在一元面值之下。

宏達旗下唯一的一隻基金宏達股票優選發行於零七年的一月，正值市場最瘋狂上行的階段性末端，一天的時間便成功募集了八十多個億。當時市場的主流觀點認為大規模基金的運作績效弱於小規模的基金，從中國證券市場的實際狀況出發，是有一定道理的，畢竟在基金經理眼中，A股市場具備投資價值的股票相對有限，規模過大的確會面臨著選擇上的困難，於是很多基金選擇了控制發行規模。宏達初出茅廬，本不想控制規模，無奈已經成為業界不成文的規定，只好跟著照辦，首日發行規模突破八十億後選擇了提前結束認購。

然而，在基金正式運作之後的市場走勢卻不樂觀，上證指數衝高之後很快進入調整，運作幾個月大盤跌掉了百分之二十，而在建倉階段基金經理卻過於樂觀，只能無可奈何地接受調整。因為零六年底、零七年初的市場幾近瘋狂，很多基金經理表示，在基金募集結束、開始運作後三五天之內就基本建倉完畢，因為動作稍微慢點兒的話，市場很可能又會在幾天之間上漲幾百點。這種狂熱的局面顯然是不理智的。宏達股票優選基金的基金經理同樣如此，運作之後大幅建倉，而在指數下跌初期更覺得是千金難買的牛回頭，迅速提升持股比例。然而此後市場繼續下跌，基金已經不再能夠靈活地騰挪。由於對市場判斷出現失誤，對下跌估計不足，基金倉位過重，導致淨值已經連續有兩個月的時間低於九毛錢，最低的時候到過八毛四，現在是八毛六，基金份額也從最初的八十五億份縮水到二十二億。看來，牛市的腳步也並非一帆風順，其間的調整也是劇烈和痛苦的。

雷勝平在研究員的崗位上呆了半年多，體會到了公司面臨的困境，同時也看到了領軍人物蒯金華的敬業與執著，正是憑藉在業界的人脈加上他不知疲倦的奔波於北京和深圳之間，才使得宏達終於拿到了獲准發行第二隻基金的批文。為了構建一個相對完善的產品線結構，宏達選擇發行一隻混合型基金，原來股票優選的助理基金經理被調任新基金的基金經理，雷勝平被出人意料的被任命為原來的宏達股票優選基金的助理基金經理，協助基金經理制定投資策略。一時間公司風言風語，連雷勝平自己都聽說，很多老研究員向公司管理層表達了他們的不滿，這麼一個毛頭小子怎麼能出任如此重任，最後還是蒯金華頂住了任人唯親的罪名與壓力，堅持啟用雷勝平。感激之餘，雷勝平知道，如果自己不能夠有