了，他們誰拿了股份，最後都得給我吐出來！”

我豎起大拇指說道：“老謀深算啊！

你早想到這一步了吧？”

董總搖了搖頭，又點了點頭道：“想了，也沒想！

我也累了，不想老爭來爭去的，其實我就是想，要真有人收，咱們倆就賣，反正也沒損失，不過誰買誰倒黴！

萬眾啊，也就只有咱們手上，才能賺到錢，其他人根本就駕馭不了萬眾！”

我取笑道：“迷之自信！

怎麼就在咱們手上能賺錢，在別人手上就賺不了錢呢？萬眾這麼完善的體系，誰來都一樣！”

董總搖著頭道：“萬眾員工對於咱們兩個的忠誠，都成了一種信仰了!咱們都成了萬眾的一道標誌了。

說到萬眾就想到我，想到你，沒有咱們兩個的萬眾，還是萬眾嗎？你知道咱們兩個要是離開了萬眾，會造成多大的震盪嗎？你知道，會有多少人離開萬眾嗎？”

我切了一聲道：“你說你自己就行了，為什麼還帶上我啊？我可沒你那麼有魅力！

我招來的人，都是看錢吃飯的！

萬眾的待遇好，他們才留下的，可不是衝著我的個人魅力來的！”

董總撇著嘴道：“酸不酸！

我是一代的萬眾人，你已經是新一代的萬眾人了。

咱們的高層，中層裡面，有多少人材你不是不知道，隨便一個拿出來，都是別家公司老總的級別。

要說待遇，比我們好的，也太多了！

他們留下來圖的是什麼，就是對你的信任，為什麼要信任你，是因為信任你，知道你會不斷地帶著萬眾往前走，他們現在的待遇只是暫時的，他們知道萬眾前途無量，他們自己自然是水漲船高啊！

而且，他們覺得每個人都有機會，人擁有了一點的物質基礎，他們追尋地就不單單隻有錢了！”

我誠懇地點了點頭道：“是這麼個道理，所以一家企業，一定要有一個靈魂，企業靈魂！”

董總嗯了一聲道：“跟著狼吃肉，跟著狗吃屎，這道理誰都懂！

不過呢，咱們不是狼，也不是狗，咱們是蓄勢勃發的獅子，一直都是森林之王，但一向只吃自己想吃的食物。”

我點了點頭道：“萬眾的眾，少一個人，再加一橫就是叢林的叢，覺不覺得就像咱們兩個人，站在叢林之中，成為萬獸之王。”

董總笑了笑說道：“你想象力，還真的豐富。

咱們萬眾以前不叫萬眾的，是叫萬興，是家機械加工廠，後來人多了，就改成了萬眾，意寓為萬千大眾服務！”

我豎起大拇指讚道：“真有水平，一聽這名就是董總你的手筆，文化人就是不一樣！

只是不夠霸氣，咋不叫億眾呢？為億萬大眾服務啊！”

董總笑道：“太有野心了不好，招人妒忌！”

陸萍一直沒離開珠海，她的樂天公司交給了一個職業經理人，這位職業經理人是她高新聘請的，也是我推薦的，就是小海。

黃總的兒子黃海，和我一起在湖南奮鬥過的小海，他是兩年前，被我調回總部，在大客戶部於虹的手下，做了一年華南區大客戶總監，之後被於虹調了上來，當她的助理。

於虹知道，我一直很看中小海，她自然也很會做人，給了小海很多機會，小海人本來就聰明，只是文化水平太低，社會閱歷不足。

不過幾年的湖南磨練，加上一年的市場磨練，已經活脫脫地變成了另一個我。他處事圓滑，小心謹慎，做事踏踏實實，任勞任怨，從沒在他的嘴裡聽到過，一點的不滿，和工作情緒。

工作能力也是極強，短短一年大客戶總監，幫於虹拿下了國外三家銀行系統大專案，並簽下了長期戰略合作關係。

可功高蓋主的道理，誰都懂，我肯定不會用小海代替於虹，能力雖然有，但資歷尚淺，不足以服眾，可小海已經到了更上一層樓的水準，不能就這麼讓他止步不前。

所以，我就想到了，陸萍需要一個人幫她，就推薦了小海。

對於小海來說，這是個難得的機會，可以讓你一展宏圖，樂天雖然無法和萬眾比，但也是一家成熟的公司，如果小海可以獨當一面，未來他的前途無可限量啊！

陸萍對小海也是讚不絕口，一起在銷售部公事過，很短的時間，但對小海印象深刻，在陸萍的心目中，小海還是個孩子，可這幾年的進步，讓陸萍刮目相看，強烈的反差才是令人震感而重視的。