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這些年有些事情他也看明白了。

韓琛確實變了。

變的不像是他過去認識的那個人，他有著很大的野心，但同時又堅守著底限。

天門這幾年的發展就說明了一切，包括官面上的一些大人物，都對天門持不過問態度。

別看只是不過問而已，但比起其他社團，天門這樣的待遇已經不能單單用好來形容了，簡直就是縱容了。

可黃志誠也不得不承認，韓琛這步棋走的很妙。

不同於那些老牌的社團，天門的存在不但不會拖累社會的發展，造成一些不好的影響，反而是在加速社會的發展，甚至可以說是起到了一個促進發展的作用。

不說別的，你去看看天門的那些成員什麼樣子，再去看看其他社團的成員什麼樣子，就知道其中的區別在哪裡了。

蘇木對下面的這些普通成員的管理一直都很嚴格，福利不會少，甚至要比其他社團更多，多處好幾倍，但你必須得守規矩。

不守規矩的人，蘇木是不會要的。

這種人只會拖累整個社團的發展，起到消極的作用，沒有半點好處。

這也是為什麼，天門的外圍成員到現在也只有三萬。

要知道，以蘇木定下的福利標準，有的是人願意加入天門，別說三萬了，十萬、十五萬都不是問題。

畢竟，哪裡都不缺好吃懶做的人。

可蘇木在定下福利的同時，也定下了嚴格的規章制度。

就如同你去公司上班一樣，有著各種各樣的要求。

能做到，就留下來。

做不到，就走

就這麼簡單。

三萬，是精簡後剩下的，都是能夠嚴格按照蘇木定下的規則來遵守的人。