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第9部分

幅。

這本由求職高手原創的實戰案例書完全就是青年學生求職就業的〃活教材〃,它能讓大家從中得到許多啟示和幫助。正如一些讀者所說:看了這本書

……你將擁有更多的求職與就業經驗和技巧! 同時,你將瞭解職場更多的真相;從而對職場有正確的認識和行動。看了這本書……你的求職和職場生存能力將會得到提升!它將有可能從此改變你的求職就業命運!

書評(二):

終於找到了求職的捷徑!

……評《求職贏家的秘訣:教你找到求職的捷徑》

大學生就業一直倍受社會關注。許多人都說求職難。但難在哪呢?真是眾說紛紜。最近,看了機械工業出版社出版的就業指導書《求職贏家的秘訣:教你找到求職的捷徑》後,我們發現了一個不為大家所注意的重要原因……許多人光有〃就業技能〃,但沒有〃求職技能〃! 所以求職會不順。

在大家的求職資料中,每個人都會羅列出自己具備的種種能力。但是很多時候,他們的求職仍然不順利,因為很多人還沒有認識到 〃擁有就業技能並不一定能就業〃這一市場真相。 很多名校畢業生求職失敗的原因表明,他們並不缺乏就業技能上的實力,但缺乏求職的實戰能力和經驗。簡單說,許多人還〃不會求職〃!他們常常把〃就業技能〃和〃求職技能〃兩個概念給混淆了。

本書作者指出:這二者其實有很大的不同。就業技能是〃幹〃工作的能力;而求職技能是〃找〃工作的能力。就業技能關注的是〃內容〃,是專業知識和實際的業務能力;而求職技能關注的是〃形式〃,是找到工作的策略、渠道和方法。就業技能如同黃金礦石,它只有潛在的價值。求職技能是〃鍊金木〃,最終讓黃金髮光發亮。如果一個求職者好比是一個〃企業〃。那就業技能就是研發和製造產品的能力,而求職技能則是營銷推廣的能力。產品再好,推銷不出去就成了廢品。顯然,就業技能是基礎,而求職技能是關鍵……

。§虹§橋 蟲 工 木 橋 書§吧§

第56節:面試經驗與技能(26)

本書的作者是著名的實戰求職就業專家,曾被媒體和人們稱為〃求職大贏家〃和〃中國反差求職第一人〃。他認為:求職技能包括尋找職位線索、調查市場需求、求職的有效策劃和實施、求職信的寫作、應對面試、求職時機的把握、求職物件的選擇和判斷、介紹自己、說服對方、成功自我推銷的能力、策略以及方法等。這些技能在很大程度決定了求職活動的成敗!大家只有儘快補上〃求職實戰技能〃欠缺這一課。才能踏進求職的快車道。

為此他現身說法,在書中列舉了許多案例,提出了很多新思路,新策略和新方法。比如 〃學會隨行就市〃,〃對號才能入座〃,〃早下手為強!〃,〃做別人沒做的準備〃, 〃反季節〃求職法,〃長短線〃求職法,〃斬首〃求職法,乘〃虛〃而入求職法,〃雙職位〃求職法,〃創新求職法〃,〃 成也反差,敗也反差〃,〃求職面試:小節不小,但大節為重 〃,〃利用責任心去競爭〃 、〃打造獨特經歷成為求職的敲門磚……這些都是作者在實戰中總結出來的〃求職捷徑〃,也是他起點不高但就業率高的成功之道。很值得大家學習借鑑和參考。

畢業了,要想順利找到工作,就讓我們從讀《求職贏家的秘訣:教你找到求職的捷徑》這本書開始吧!

書評(三):

什麼才是真正的〃就業競爭力〃

……讀《求職贏家的秘訣:教你找到求職的捷徑》有感

大學生求職難。但難在哪?眾說紛紜。最近,由機械工業出版社出版的《求職贏家的秘訣:教你找到求職的捷徑》一書一語道出:求職難不難,關鍵在於求職者自身有沒有個性化的競爭力!

長期以來,文憑就是競爭力。但隨著用人單位的用人結構、人才的評判標準和〃消費〃需求日益多元化、務實化和能效化,如今光擁有名校文憑已不一定能順利就業了。近幾年 〃清華畢業生找不到工作患上憂鬱症〃, 〃博士生上街乞討〃等令人震驚的事件都透露著名校文憑、碩士博士頭銜不再等於競爭力了。

那到底什麼才是就業真正的竟爭力呢?本書的作者用親身經歷提供了答案:所謂〃就業競爭力〃,它是一個人的行業認知、市場判斷、智力、專業背景、文憑、情商、職業眼光、定位,個性化經歷、相關經驗、業績、綜合素質、市場機遇的掌控力、就業思路、求職的實戰技能和麵試的表現等等因素共同作用