3月26日，

騾子銀行總行資訊科技部在辦公OA中下發公告，

通知將在全行範圍內以分行為單位舉辦新興產品技能培訓。

首批培訓分行為河東分行，

要求轄內支行辦理對公業務的客戶經理和支行行長必須參加。

培訓時間從3月31日到4月3日，為期4天，

培訓地點位於距離河東200多公里的粟榮市培訓基地。

公告一經下發，就迎來河東分行全體員工的熱議。

各支行行長私下裡抱怨離開這麼些天，將會嚴重影響月底拉存款。

對公客戶經理們嘴上附和著行長，實際上內心樂開了花。

去外地培訓，終於不用天天晚上拼酒應酬、加班趕調查報告了。

零售部和運營部的員工則眼神中充滿了嫉妒，

粟榮市是雙河省著名的旅遊城市，有山有水，魚嫩蝦鮮，據傳夜晚洗浴文化還特發達。

說是培訓四天，其實就是給參訓員工福利，讓他們公款旅遊罷了。

三里廟支行行長辦公室內，

倪爭再次瀏覽了一遍公告，這才扭頭對著坐等在沙發上的君姐交代道：

“下週二開始，我就要去外地培訓，行裡的所有業務都得靠你幫忙盯著了。”

君姐點點頭：“你放心，凡事我都會電話向你請示後再做決定。”

交代完畢，等君姐離開行長辦公室後，文靜藉著貸款簽字的理由溜了進來。

她關上房門，臉上洋溢著愉悅：

“這下我終於又可以光明正大的跟伱一起出去旅遊啦。”

倪爭一臉嚴肅的回答：

“不要放鬆警惕，隨行這麼多人，人多眼雜。我會在行裡統一安排的住宿點附近賓館再開一間房，等每天夜晚的時候，你藉口去親戚家”

文靜翻了個白眼，對方的動機從來都是這麼直來直去。

“那行裡對公客戶經理都去培訓了，有些人會不會不太安分？”

“你看著吧，以倪爭那多疑的性格肯定會留個後手。”

夜晚老破小的臥室內，王純良習慣性的在運動後摟著君姐冷靜分析道。

君姐單手撐起上身，端起放在床頭櫃上的水杯，潤了潤有些沙啞的嗓子：

“放心吧，只要他人不在，主持工作的就是我，我會讓他的安排暫時無效。不過話又說回來了，王行助給你安排的那個誰，什麼時候才能把工具給準備好呀？”

王純良揉了揉緊鎖的眉心，有些無奈的答道：

“昨天我讓師兄給葛聰打了電話，他的意思是肯定能在月底交貨。”

“哦，可這個月也只剩下三個工作日了。萬一等倪爭他們都旅遊回來了，他那邊還沒做好，豈不是計劃全盤皆輸？”

聞言，王純良下意識的緊了緊手臂，勒的君姐微微有些喘不過氣。

“應該不會，畢竟是師兄反覆交代過的，這種情況下沒人敢拖.”

“有沒有一種可能，並非是懈怠拖了進度，而是單純因為他的能力不夠？”

“不至於吧.”

3月31日，

倪爭領著支行對公業務團隊登上了分行大巴。

他果然留了後手，將公司部一名懷有身孕的女客戶經理留了下來。

雖說此人剛剛懷上孩子，不至於連去外地培訓都無法參加。

但是支行行長明面上以關懷員工為由，為其請了假，總行領導沒有理由不應允。

王純良和君姐心裡都清楚，這位必然是早已投奔倪爭，被其留下來當做眼線用來監控全支行的。

這些小障礙無足掛齒，不影響大局。

可今天已是月底最後一天，資訊科技部的葛聰那邊還是沒有完工的訊息。

王純良頓時感到頭大，他拿起電話直接撥給了對方。

“葛總啊，今天31號了，產品出鍋了嗎？”

電話對面的聲音有些支支吾吾：“哦，嗯，大差不差了”

停頓了片刻，對方又繼續說道：“這樣吧，你下午過來一趟，我們最後做個測試應該就可以了。”

騾子銀行系統研發中心位於河東市新區，距離總行大樓約15公里的距離。

有人可能會好奇，為什麼同屬總行，卻不在同一地點辦公？

答案很簡單，在系統研發中心裡辦公的絕大多數都是外包人員。