“尤其是幾個商業區的分局,包括光明區和水鏡新區的大型商場,商業綜合體,全部組織排查。
消除消防安全隱患,當然,咱們的幹警們也要學會彈鋼琴,進了各種場所檢查,就不止要看消防安全,涉及其他違法犯罪的,咱們也要現場管,現場抓,現場教育,現場排除隱患。
木蘭區和其他兩個區的工廠區是重點區域,必須嚴格進廠檢查,尤其是年前趕貨的工廠。
不能怕麻煩,不能搞人情檢查,有隱患,咱們幫忙排除掉,實在頑固不配合的,再採取措施。
積極開展各種消防安全教育培訓,教導員工正確使用消防設施,具體的細則,要求市消防局起牽頭作用,負起總責。
呂主任,你上午安排好這樣發文,記著,讓市消防局陳局長看過之後,再下文。
哦,還有,市政府說要以市政府的名義下文,你早點去接洽一下,統一一下檔案精神。
檔案搞好了,明天就召開市局黨委擴大會議,擴大到所有部門的負責人。”
這是除了上任大會以外,祁同偉第一次召集所有中層部門負責人和黨委委員們開會,前面幾次會議,一直都是黨委委員會議上決定事情。
當時祁同偉的目的也很明確,一是用輪崗制度,削弱各部門負責人的影響力,他們大部分可都是市管副局級幹部,少部分是正處級。
因為長時間在一個部門,有時候影響力甚至比個別黨委委員還要強,但是個人影響力比不過祁同偉手裡的一把手大印,這一點必須讓所有人清楚。
另一個削弱他們影響力的方式就是,少開大會,黨委委員會上決定的事情,下面的部門負責人無條件執行,不然就處分,再不能像以前一樣,部門負責人直接找一把手越過中間分管領導。
但是祁同偉在執行這一條的同時,又給現在兼任刑事偵查局的何清泉留下了一條口子,讓他越過分管刑偵的副局長賀小春,但是二者都是黨委委員,所以嚴格算起來也不算越級指揮。
這個事情當然有祁同偉的目的,除了這個,祁同偉都在大力維護黨委委員會議的權威,更多的還是讓黨委委員們,幫助維護他這個一把手的權威。
所以,難得這次開大會,召集了所有分局負責人和部門負責人。
京州市公安局的機構十分龐大,這麼說吧,單單像辦公室,各種二級局,這些內設機構加起來,就有三十個,是三十個內設機構啊。
派出機構有六個區的分局,還有機場分局,經開區分局,水上分局等等,總計十二個分局。
還有下轄縣的公安局,這些就不是市局直管了,而是和當地縣政府雙重領導的,以當地政府為主。
除了各縣公安局之外,市局直管的警力就有一萬兩千人,這是包括所有政法編制和事業編制的,協輔警和聯防隊員數量更多。
如果硬要算上所有吃公家飯穿著警服戴著大蓋帽的人,也就是所有協輔警,聯防隊員還有各縣的警力,那祁同偉這時候管理的人數是超過三萬以上的,可想而知,京州市的城市基礎有多大。
這麼優秀的城市基礎,經濟發展成這樣,只能用罪人形容現在的京州市領導們,當然,這是祁同偉的心聲,沒有說出來。
總計超過五十個內設機構和派出機構的大組織,每個機構負責人加政委,那加起來就有一百多箇中層負責人,現在知道祁同偉為什麼沒什麼耐心去對付那些不聽話的中層幹部了吧。
因為他上任至今,連人都認不全,只能認識幾個接觸多的內設機構,比如辦公室,政治部等等比較關鍵的部門,還有刑事偵查局等重要行動部門的負責人。
其他的事情,祁同偉不得已必須要依靠黨委委員們去協助管理,這也是沒辦法的事情,黨委委員們這十來個人,他還能直接一手管理,下一個階層的幹部就是十餘倍的數量,根本管不過來。
加上他在京州的時間還太短,並不能像過去東甌市那樣,熟悉各部門的工作方式和負責人。
祁同偉對這次大會也頗為重視,除了有任務出去的某些幹部沒來以外,其他中層負責人都過來了,加上黨委委員們,參會人員超過一百二十人。
常務副局長馬局長正在發言,祁同偉坐在主席臺中間,還在熟悉他手下這些幹部,其他人看見祁同偉這掃視的眼神,本想鬆懈一下輕鬆一點的,也都坐直了身板,目不轉睛地看著臺上或者看著手裡地檔案。
一大串日常工作佈置之後,祁同偉沒了耐心,輕輕敲了一下桌面,馬副