副書記，他也不敢說其他人就敢聽他的話，隨便改變現在的部署。

因為祁同偉不喜歡下屬以權謀私，多次在各種會議和私下都說過這樣的話。

何清泉現在還摸不清楚他這位年輕領導底線到底在哪裡，他還不敢做一些和工作無關的事情，萬一失去了祁同偉的信任，他這個副局長的位置，還不一定能坐的穩。

就是因為這個行為可能影響他在祁同偉心裡的印象，這才讓何清泉這個老刑警優柔寡斷。

何瓊早就看見了她的父母，不過此時她代表了京州市的城市形象，身負重任，啥啥啥的，上面幾句話是祁同偉在動員會上說的，鼓勵他們這些年輕高學歷警察，多去基層。

而且拿出了檔案，只要他們這些高學歷年輕警察，主動前往基層鍛鍊，那就在兩年內優先推薦享受副主任科員的待遇。

不過現實中，如果沒有祁同偉或者全鬥光這樣的好領導，同志們最好不要相信領導承諾的什麼幾年內升職啊這類的承諾。

東甌市就有不少領導，連簽了培養承諾引進的碩士研究生人才，都能直接找幾個理由違背協議，不給升職。

不過這一點，在何瓊身上是不起作用的，因為她爸爸是副局長，就算她爸爸什麼話也不說，什麼人也不找，其他人會因為她爸爸的權勢而對她公平對待。