級醫院，雲海的瞧不上白雲的，首都的醫生眼睛裡只有世界各大知名醫學中心。

這是十年前的情況，如今伴隨著各大醫學院校開花結果，其實地區醫院的醫生已經在追趕前面醫院的步伐。

主要醫生這個世界，儘管門檻卡得很死，但學校和醫院是有差別的，學校裡學得好，不代表實踐就強，尤其是外科，需要大量的書本知識作為基礎，但更需要臨場應變能力和踏實苦練的堅韌品質，甘於寂寞的強大內心。

只能說名校的成材率會高於次一點的學校。

醫院也是如此。

好的醫院，醫生的平均能力要強一些，但不代表就一定能湧現出像趙原這種級別的醫學天才。

趙原來到分院後，最先用的是政治手腕，最終還是落實到技術本身。

想要讓下面的人乖乖聽從自己的指揮和安排，必須要展現出過人的本領。

趙原開完院務會議之後，連續做了幾臺難度手術，總算壓制住了躁動不安的人心。

趙原返回辦公室，開啟郵箱，三師姐肖華將改好的論文發給自己，自己看了一遍，發現果然順暢許多，而且更有說服力。

趙原給肖華打了個電話。

肖華笑道：“你的論文對我的觸動很大，沒想到你腦子裡裝了這麼多新東西，有種自己老了的感覺。”

趙原連忙道，”你太客氣了。”

肖華隨後提到趙原勝任的事情，“最近工作開展得如何，有沒有遇到麻煩？”

趙原虛心請教，“正好有些管理問題先諮詢你呢！”

肖華頓時來了興致，業務上的問題，自己沒什麼跟趙原分享的，但管理上的事情，她有太多的心得了。

趙原跟肖華聊了不少業務上的困擾。

肖華逐一排解。

趙原深知自己在這方面有太多不足了。

省三甲醫院的業務副院長，哪個不是深耕許多年後，慢慢熬練出來的？

“趙院長，好！”

“趙院長，今天還真精神。”

“趙院長，您能幫我一個親戚看下嗎？您的號，他掛了好久，一直掛不到號。”

隨後幾天上班，同事們對趙原的態度明顯熱情許多。

這種熱情是發自內心，由衷地佩服和認可！

不是那種虛假表演出來的奉承！