寧秋秋衝他眨眼睛：“好聽嘛，不夠好聽我還能叫爸爸。”

不就是比不要臉麼，看看誰不要臉！

34、

寧秋秋的能屈能伸；令展清越深感佩服，作為一個偶像包袱極其重的男人，展大少都想象不出這麼沒節操的臺詞來。

偏偏某人還窮問不捨：“怎麼樣，您滿意嗎？”

“秋秋，”看到某人的得意臉，展清越忍不住想逗她；“爸爸不是這樣叫的。”

寧秋秋心說你還真不要臉要我叫，面上卻作不恥下問狀：“那應該怎麼叫？”

“比如。。。。。。”展清越露出一個意味不明的笑容；附在寧秋秋耳邊小聲說了什麼。

“你！！！”寧秋秋聽完霎時從沙發上彈了起來，面紅耳赤地指著他，“你不要臉！”

展清越挑眉；奇道：“不是你先不要臉？我只是；以其人之道治其人之身。”

“。。。。。。”她為什麼要想不通；和展清越這種人比不要臉。

人家是修行千年的不要臉精；道行深厚；哪裡是她這個凡人可以比的。

展清越調戲夠了寧秋秋，轉頭又一本正經地打了個電話，用他的人脈撈自家媳婦一把。

沒辦法要這麼一波三折，曉琴這次做的太聰明。

她發了這個微博，是等瞿華他們找上門與她協商，以求“私了”，才開口要價多少，並沒有主動開口要價，主動方屬於寧秋秋這邊。

兼之曉琴發微博曝光的東西；雖然違反了公司合同上不準暴露僱主**，要承擔這方面的法律責任，但把這事情發到微博這件事，卻並不違反法律，屬於她的言論自由。

一定程度上甚至可以說是維權。

所以，這個主動與被動的關係，讓這件事情，並不構成敲詐勒索。

這就是瞿華所說的，圈子內的規則，娛記們拍到了明星**都用這一招訛錢，屢試不爽。

“我真是小看她了，原來她這麼能耐，”寧秋秋用手機翻著從曉琴公司那邊發來的材料，有點頭疼，“嗯？她辭職了啊。”

管家接話說：“對的，從我們這邊離開後就辭職了，不過合同的法律效應還是在的，就看您和展先生追不追究。”

那必須追究！

曉琴從她這邊離開後，並沒有向公司投訴他們，寧秋秋就得饒人處且饒人地放了她一馬，誰知道這人一點不知道珍惜羽毛，還敢來搞個大的。

這種人就是典型的不見棺材不掉淚，就應該讓她狠狠地陷入泥潭，爬不起來，才不會伺機反咬。

由於是家政服務行業，公司那邊有曉琴比較詳細的資料，包括她的家人、歷史從事工作、每一任客戶的評價之類的，都有留底。

寧秋秋翻完了曉琴的個人資料，又翻她歷史客戶評價表，清一色的都是好評，不記打地埋汰展清越說：“展先生，看來你猜錯了啊，曉琴是真的見你長得帥，才起了色心的。”

“是麼，”展清越也在看她的材料，聽了寧秋秋的話，說，“她從事這個行業兩年，換了五個僱主，最長半年，短的兩個月，你覺得這種頻率，在家政這一塊來看，正常？”

好像。。。。。。挺有道理。

除非僱主奇葩，不然一般來說，家政這個行業，必須越穩定，她的價值才越高，越受僱主的喜歡，不然看她資料，隔三差五地換個僱主，肯定會讓僱主覺得這個人有問題，新僱主在選她時也會慎重考慮。

他們這次挑選了曉琴，一方面是家政那邊人員緊張，另一方面是他們在這邊也頂多待半年，倒也沒太在意傭人穩定性的問題。

“不過，”展清越又說，“既然評價表都是滿意，說明即便有這種事情，都是你情我願的，前僱主也不會站出來指責她，所以這個主意確實不夠好。”

喲，寧秋秋就稀奇了，原來你展大少還有這麼謙卑的時刻。

既然此道不通，那麼通的，就是威脅了。

寧秋秋以為展清越所謂的威脅，就是讓人去警告她，你要是敢怎麼樣，就怎麼樣怎麼樣一類的。

畢竟展清越這人雖然在她面前不是個東西，可平時做事為人都是正正經經規規矩矩的，是個遵紀守法的好公民。

然而，她沒想到的是，展清越的威脅，是動了真格的威脅。

他的人直接找了當地一夥身材彪悍、據說還蹲過號子的人，直接把人家堵了，上演現場版的威脅恐嚇。

太吃雞了。

寧秋秋沒有直接