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後來德鑫不停跑馬圈地，在京城同行中的影響越來越大，盧向成也就愈來愈覺得夏雲神秘。不過好奇並不是登門拜訪的理由。

面對面，盧向成特地仔細打量了夏雲足足有三十秒，見夏雲舉手投足成熟優雅，長相又出眾，小小年紀把機構做得這麼大，心想，這人不知有什麼背景？

夏雲見他直勾勾地盯著自己看，微笑著說：“盧校長請喝茶。”

盧向成收回打量的眼光，說：“夏校長年輕有為，後生可畏呀。我們是同行，開展的業務又差不多，我這次來呢，是有事和夏校長商量。”

夏雲微笑著問：“商量什麼呢？”

盧向成說：“我是直爽人，有話就直說了。我們的機構在豐增區，德鑫的總部在海鼎區。我想和夏校長達成協議，我方不在海鼎區設立分校，德鑫也是如此。不知夏校長意下如何？”

夏雲意外，他這是為了保護自己的業務不受影響，想搞地方保護主義了。略一沉吟，夏雲說：“這麼大的事，我不能自作主張，還得和合夥人商量一下。”

“你還有合夥人？”盧向成吃了一驚，他本來懷疑夏雲有後臺背景，現在看來，果然不出所料了。

夏雲卻沒料到他想到了另一層面，坦然說：“是啊。我得和合夥人商量，得到合夥人同意才行。”

盧向成告辭後，夏雲把他的建議跟洪敏說了，洪敏立即反對：“這怎麼可能要我們放棄一個區，那得少開多少家分校？”

夏雲笑著說：“估計是我們的擴張讓他感到受威脅了，所以才會想出這樣的主意。我沒有立即拒絕他，過段時間不了了之最好。要是他再問起來，就說我們商量了，不同意。在這段時間，該擴張我們還擴張唄。”

洪敏一聽便笑了，說：“也對。”

夏雲說：“這幾年我們發展還算順利，還沒遇到阻力呢。不是有位高人說過一句話麼，我們的企業離破產只有一百天。我們得時刻保持危機意識才對。”

洪敏茫然：“離破產只有一百天？什麼意思？”

夏雲一想，在這時候這句話還沒出來呢，也不作解釋，只是笑笑說：“總之保持危機感，不要盲目樂觀就是了。”

洪敏說：“我看在我們機構中，有很多員工，特別是管理者，很大程度上存在著樂觀思想，認為只要我們開分校，肯定能做成功的。他們的腦子裡，根本就沒有失敗這樣的詞。”

夏雲說：“很正常啊。我們從成立到現在，還沒有遭遇到大的挫折，挺順的。人在順境，總會不自覺得認為世上的事就這麼容易，理所當然。”

洪敏低著頭想了一會，說：“我們是不是搞個憶苦思甜大會？”

夏雲笑：“形式主義就沒必要了吧。再說，我們也沒有什麼苦可以憶啊。”想了想，又說：“還不如把危機意識列入我們的管理系統中。”

夏雲想搞一套新的管理系統出來，洪敏是知道的，為此他也儘可能抽時間配合。不過，有些東西總得慢慢摸索，並不能一下子就弄出來。

在夏雲的構思中，這套系統不僅適合在京城的分校，到外地開分校同樣也適用。瞧瞧，她已經想在全國開起德鑫的分校了。洪敏夜裡獨思，常常慶幸九一年夏雲邀請他加盟的時候，他接受了邀請。要是當初拒絕了這個改變命運的機會，現在還不知道怎麼樣了呢。

夏雲倒從沒這麼想過。她有超前二十年的優勢，清楚如果她不邀請洪敏，洪敏也會在九三年年底開辦英語培訓機構的，只是發展沒這麼順，也沒這麼快罷了。

至於把危機意識列入到管理系統中來，要怎麼做，洪敏確實想不出來，這個，還是得靠夏雲。

夏雲整個人陷在沙發裡，手託下巴沉思呢，洪敏也不打擾她，拿了幾件檔案坐在夏雲對面專心致志地看著。

門卻在這時被敲響了，楊漢隨後推門進來。見兩人都在，問：“你們在商量事啊？我等會再來。”說著轉身就要走。

夏雲抬起頭，說：“沒有啊。你有事？”她的思想還處在思考狀態。

楊漢說：“嗯，我想搬辦公室了。”

“辦公室？”夏雲一聽，馬上不怔神了，坐直了身子問：“怎麼說？”

楊漢走到另一隻沙發上坐下，說：“就是現在雲漢的發展，已經到了需要換一個辦公室的時候了。你是