“嗯，而且是老女人。”周冰得意地回應。方振眉把切肉刀歸位，順口問周冰：“對於杜林威，你還是堅持要嘗試改變嗎？”

“當然。”周冰眉飛色舞地說，唯有在這個問題上，她似乎還有點點激情

周冰對於杜林威的改變嘗試還沒正式開始，便發生了件令她極端窩火的事件。

第六卷 醉臥迷離女最大 第一百九十三章 凡事彙報的重要性

低壓成套產品線的工作向來是分成兩塊，由沈小星和劉磊齊分別負責的，主要來說，劉磊齊負責的是NPIDelivry的部分，而沈小星負責的是Delivry的部分。但像批特價這種事情，沈小星是不能獨自處理的，一般會報給周冰讓她決定。

可週冰沒想到，沈小星居然瞞著她給了一個銷售多一個點的特價，還把同意批特價的MAI發給了Pricin的部門，唯獨就沒發給她周小貓。

周冰對那個要特價的銷售向來有點意見：今年沒做一單出來，逢到了專案沒一點眉目就開始要特價，或者讓AE給做方案給報價，不僅周冰、A部門的人也對他很有意見。

周冰想沈小星你居然看不清形勢？她覺得就算自己不說，沈小星也該明白不應該批特價的，可他居然批了，而且還瞞著自己偷偷批了。手機小說站wAp。z…z…z…c…n．更新最快。

周冰的火氣很大，她把沈小星叫到會議室裡，先是劈頭蓋臉的一頓痛罵，而後才稍稍緩和心情下來，問沈小星：“你為什麼不彙報。”

沈小星解釋說：“當時你正在出差嘛，設定了郵件的AutoReply前幾封郵件給到你，我這裡看到的都是自動回覆，所以接下去幾封郵件我便沒有CC給你了。”

周冰相信了沈小星的說辭。要說謊報軍情，沈小星恐怕還沒那個膽子，也許就像他說的，只是想當然而已。不過，她仍然覺得要藉著這個事情給沈小星敲個警鐘，杜絕以後的再發生。

周冰指著沈小星的鼻子說：“那你在事後也該對我說一聲，我和你距離得很遠嗎？在辦公室裡的時候，從你的位子走到我的位子，十秒鐘就夠了吧。”

“對不起，我忘記了。”沈小星的臉上居然有點委屈，“我本來想的是，批個多一個點的特價沒什麼，關鍵是如果真中了，那就是一樁好事了，所以我沒怎麼想就同意了。”

周冰覺得沈小星的想法很有問題：“你怎麼會覺得這個專案能中？”

沈小星狡辯說：“他信誓旦旦地對我保證，這一次，和客戶的關係很鐵，一定能搞定的。”

“一定能拿下？！”周冰為沈小星的幼稚感到可笑，她不由得劈頭蓋臉一陣數落，“難道你不知道那些銷售？認識了客戶的一個人就說專案很有希望，和客戶吃了頓飯就對你說這個專案板上釘釘了。”

見沈小星不作聲，周冰稍稍平緩了下語氣，說：“沈小星，你應該學會判斷，哪些人的話應該相信，而哪些人的話不應該聽。這對你在公司生存下去、升遷得更快很有幫助的。”

或許是沈小星從來沒見周冰這麼火大，過了好半天才緩過神來，他有點臉色僵硬地說：“LYNN總，你第一次發這麼大的脾氣。”

“廢話！”周冰餘怒未消，不過想想沈小星也許是經驗尚淺，自己罵也罵過了，便也不再與他計較了，只是又說，“我當然生氣，你想想，哪個老闆會允許自己的下屬不忠誠呢？”

這話剛出口，別說沈小星，就連周冰也有點吃愣。“原來，不向老闆及時彙報，竟然會被扣上不忠誠的帽子”

第六卷 醉臥迷離女最大 第一百九十五章 合格的產品經理所應具備的素質

杜林威對人力資源部發出的想要招一個新的低壓成套產品部門產品經理的要求，因為各種原因被耽誤和擱置了很長一段時間。終於在周冰到低壓成套產品部門七個月後，人力資源部又給杜林威找到了一個合適的人選，經過人力資源部的初面後反映不錯，於是人事經理便把那人的資料交給了杜林威，讓杜林威安排時間給他做面試。杜林威找周冰一起進行面試。周冰想了想，對杜林威說：“杜總，讓我去面試，恐怕不合適吧，要知道，這個人如果進了公司，可是要搶我的飯碗的哦，難道你就不怕我徇私？”

杜林威拍了拍周冰的肩，對周冰說：“你的判斷，我信任。”

周冰的心裡並沒有因為這句誇讚而變得熱血沸騰，相反，她慣性地覺得，杜林威的這種籠絡人心和激勵團隊的方法太老舊了，讓人一眼就看穿，實