童偉解釋道：“丁書記來後，要求縣委辦副主任要聯絡部門，包聯鄉鎮，不是領導與被領導關係，而是指導與被指導關係。比如說，你聯絡的這幾個單位，要對他們的情況瞭如指掌，底清數明，遇到問題或困難要積極協調解決，並定期向丁書記彙報。”

“發改和經貿系統，主要是專案建設和企業發展，下一步，你重點要在這兩個領域下功夫。擔任深改辦副主任，也是方便開展工作。近期會重新下發檔案，屆時要積極主動對接。”

童偉停頓了下，又道：“喬巖，你現在的身份和以前不同了，已經正式走上領導崗位。既然是領導，就要有領導的樣子，主動去思考專案如何發展，企業如何改制，這是兩個很大的課題。空閒時間，多到發改、住建、經貿等單位多跑跑，先熟悉情況。”

喬巖聽著頭都大了，完全是兩個陌生領域，之前壓根沒接觸過。要說有一點關係，在紀委辦案時查過企業的賬。除此之外，兩眼一抹黑。他一學新聞的，去抓經濟，頓時感到本領恐慌。

童偉看出了他的心思，寬慰道：“別慌張，又不是著實讓你去幹，上面還有分管領導呢。丁書記下個月去培訓，正好利用這段時間熟悉工作。另外，馬上要分配幾個研究生，考慮到你們資訊中心薄弱，給你分一個。”

從童偉辦公室出來，喬巖腦子亂哄哄的，感覺沒有絲毫頭緒。突然壓了這麼大的擔子，生怕幹不好。之前吧，他就是單純的秘書，把領導伺候好，交辦的事情落實好就行了。現在不同了，有了很具體的事務，更多的是責任。

這時，行政科科員廖錦源敲門進來，笑嘻嘻地道：“喬主任，恭喜啊。”

從昨晚起，恭賀的問候持續不斷，開始還聽著新鮮興奮，現在反而很淡定。但對面眾人的祝福，還是熱情回應。

在縣委辦，喬巖也就和廖錦源關係走得近，倆人一起進來的，且年紀相仿，為人正直，人品端正，沒有太多壞心思。至於其他人，個個表面上客氣，心裡怎麼想得只有他們自己知道。

機關單位，大多是面和心不和。勾心鬥角無處不在，明爭暗鬥無處不有。說到底，還是利益之爭。

給丁光耀當秘書，不知有多少人盯著，光縣委辦內部就個個虎視眈眈。喬巖突然從紀委調過來，破了多少人的幻想。即便不是他個人所為，也要把心中的惡氣轉嫁到他身上。

這下更好了，又坐上了副主任的位置。不用想，估計都在那憋著勁罵娘呢。秘書科科長、行政科科長，政研室主任，機要室主任等，幹了五六年甚至八九年的元老級人物，都盯著這個位置，現在喬巖坐上來了，心裡能服氣嗎。

廖錦源趴到桌子上小聲道：“喬主任，今天早上，我們主任請假了，陶磊這會兒正在那邊生悶氣呢。”

喬巖故意問道：“生啥氣？”

廖錦源神秘一笑，道：“您不是明知故問嘛。陶磊從來了縣委辦就一直心情不爽。他和王科同是副科，王科卻領導他，倆人矛盾不斷升級，誰都想管事。這不，昨天聽說您當上副主任了，立馬撂挑子不幹了，剛才和他打招呼，都沒搭理我。他們不高興，我可開心了，馬上你分管我們，以後就可以跟著您幹了。”

喬巖沒有理會，好奇地問道：“誰說我分管你們？”

“之前唐主任不就分管行政和內務嘛，您頂上去了，自然就分管我們了。”

看來他們還不清楚，喬巖沒有多言，道：“錦源，幹好你的本職工作就行了，別在背後議論這些。”

廖錦源有些委屈地道：“涉及您的事我才關心，其他人的事才懶得搭理呢。尤其是那個陶磊，功利心太強，心裡特別陰暗，這種人將來當了領導，哼！走著瞧吧。一天都不想在行政科待了，時間長了我都感覺心理變態了。”

正說著，陶磊突然出現在門口，嚇得廖錦源靈魂出竅，慌里慌張地站了起來。

陶磊估計沒聽到，陰陽怪氣冷冰冰道：“喬主任，上午十點，組織部過來考察，通知你參加。”說完，扭頭就走。

廖錦源鬼鬼祟祟來到門口瞄了眼，摩挲著胸口驚魂未定道：“喬主任，我剛才說的話他沒聽到吧？”

喬巖面無表情道：“和你說了別再背後議論別人，隔牆有耳。行了，回去該幹嘛幹嘛吧，別沒事找事。”

廖錦源扮了個鬼臉，悻悻離去。

十點左右，組織部副部長帶隊過來考察唐文俊他們，喬巖屬於調整，不需要考察，出個任免檔案即可。一上午時間，他的手機此起彼伏響著，除了重要電話以