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第52部分

不定哪天早上起來,公司的人都跑光了啊。”

馬前進搖頭嘆道:“這事我有經驗,你們要不相信,我可以跟你們打賭,如果按我的法子做,到時人跑了,我把我那份紅利全讓出來,用做食品公司的補償。”

話說到這個份上了,可見馬前進的態度是非常堅決的,因為他對自己的辦法充滿了百分之百的信心。

叮叮叮,一陣輕脆悅耳的鈴聲,到了下班的時候。員工們結束了一天的工作,紛紛走向食堂。

現在時間很緊迫,三大股東必須要儘快統一意見,否則到時的員工大會就沒有辦法召開了。當然,李晨現在是最大的股東,他完全可以按自己的意思去辦,但是那樣就會不可避免地跟馬前進產生矛盾,這對公司的長遠利益是很不利的,不到萬不得已,他絕不會那樣做。

三大老總和項天華都沒有去吃飯,門也是敞開的,一些員工在離開的時候,眼光都瞟了過來,那神情充滿了疑惑和觀望。

李晨道:“馬總,不如我們先聽一聽項經理的意見。”

馬前進道:“好吧,老項,你說兩句。”

項天華並不是一個太擅長言語的人,但他畢竟做了這些年的總經理,並且這件事情他也考慮了很久,於是一字一句地道:“我覺得馬總的話有道理。”

這一下,李晨和郭松江兩個人都愣住了。因為在他們的印象中,項天華是一個老實本份的人,而這種人做事向來以不得罪人為宗旨,可是現在為什麼卻支援馬前進的鐵腕政策呢?

“李總,郭總,其實這件事情我也想了很久。我覺得現在公司員工之所以會出現如此大的波動,原因就在於他們生活的太過舒服,所以靜極思動。”項天華說話很有條理,這是搞研究的人的特徵。

“人是一種有思維的動物,跟動物有本質的區別。比如說一頭野獸,你把它關時籠子,最開始它會很兒躁,但是你只要給它好吃的好喝的,時間長了,它就會安靜下來。而人就不一樣了,你要是把人關起來,越是好吃好喝地供著,那麼人就越會想著打破這個牢籠,衝向外面的世界是。”

項天華打的這個比喻十分另類,但是誰也不敢否認沒有道理。他是從人性根本的角度來解釋這個問題,但到底跟現實有多大關係,這就很難做出判斷了。

馬前進一聽,高興地道:“老項,看不出來,這些年的總經理沒白當啊,不錯不錯。”

項天華還是一臉寵辱不驚地樣子道:“馬總,我只是就事論事。”

馬前進讚道:“嗯,我就喜歡你這種踏實做事的人。”

由於項天華的意見,讓李晨完全陷入被動。

馬前進對李晨道:“李總,現在你聽到了嗎,項經理的意見跟我完全一致,他可是最瞭解實情的人,你就不要再猶豫了。你放心,到時我可以把手裡的生意全放下,不要一分錢工資到食品公司來,等這裡的一切走上正軌之後再離開。”

聽到馬前進的話,李晨也動搖起來,當然項天華的話起了很大作用,畢竟他每天跟下面的員工在一起,最瞭解實際情況。

可是,在他的內心深處卻始終有一道邁不過去的坎,總覺得這樣做並不能解決根本問題,反而會把公司的優秀技術員工推向何萬里一方。

突然,他的心裡猛地一驚,浮現出一個駭人的念頭:項天華會不會也被何萬里拉過去了?

想到這裡,李晨不禁倒抽一口冷氣,後脊陣陣發涼。

如果項天華真的被何萬里暗中拉籠,那事情可就真的不妙了,到時就不是引起波動的問題,而是食品公司辦不辦得下去的問題。

所有人都知道,項天華是食品公司的頂樑柱,只要他在,無論遇到多大的困難,公司也能辦下去,因為他手裡掌握著許多養種殖業的關鍵技術,到時即使骨幹技術人員走光,但是他照樣能保持公司的基本運轉,只不過規模會小一些而已,因為畢竟他一個人的精力是有限的,不可能兼顧到大片的土地。

這是大家都知道的事情,那麼何萬里做為曾經的集團最高領導人,自然比誰都清楚。這次他動用巨大的物力,猛挖食品公司的牆角,理所當然會想到項天華。

而據李晨瞭解,以前何萬里對項天華很好,包括他家裡面的事情,無論鉅細,都是公司一手承包,為的就是讓他專心研究技術。就是說兩個人有極好的私交,李晨也會相信,畢竟關係達到這種程度,就是鐵人也會有感觸,更何況項天華是一個活生生的人。

李晨的心裡有了這個想法,把他自己都嚇了一