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第30章 積分任務系統

看著傳送陣資訊柱上顯示的唯一座標忽然消失,所有人都慌了。 如果是灰暗狀態,意味著另一邊設定了限制,沒能連線通道,但如果座標消失了,那意味著另一邊的傳送陣沒了,無法建立空間座標連線。 “這……”風小刀軀體一震,不由得扭頭,看向小銀鼠。 “怎麼回事?你們三個是怎麼辦事的?居然被人這樣耍……” “宋星輝,你冷靜一點,事情可能不是你想的那樣,他沒必要多此一舉讓我們回來……先看一下外面的統領有什麼資訊傳達。”木天賜的眼睛也一直在留意銀毛鼠,這時他制止了大家躁動的吵鬧,目光直盯著小老鼠。 其他人也緊張的看著噬金鼠,這一次,真的是全部希望都寄託在它的身上了。 只見銀毛鼠不慌不忙,跳下風小刀的肩膀,飛快的走到傳送陣中,觸碰傳送陣資訊柱,在顯示輸入傳送座標的提示中,輸入了一行資訊。 隨後傳送陣進行了空間座標節點的掃描,成功捕捉到節點資訊後,資訊柱上就出現了一個新的傳送陣座標,但顯示是灰暗狀態,無法連線。 “這是他們內部的傳送陣座標吧,看來他們並不想在礦城駐守等候,而是把我們進出的口子設在他們的地盤裡,這樣他們可以更輕鬆的掌控局面……” 他們猜到了外面領主的用意,漸漸都沉默下來,陷入沉思中,這等於把他們的其他路子都堵死了,只有跟外面的領主進行合作,才能迴歸大世界。 唯一通道被拿捏了,他們完全沒辦法。 “兩天之後我們就要跟他們進行談判,確定交易的方式和價格定位,你們還是別想太多了,好好斟酌一下,列出我們能拿得出手的東西吧,還有到時出去的順序,最好都安排妥當,別到時再起紛爭,吵個不停的,影響效率。” 這個時候,各家也沒了爭吵的心思,各自回去商量。 風小刀思索著下一步的計劃,這一次,他必須抓住機會,爭取成為談判員之一,最好是能在外面更長時間的停留,或者成為第一批離開秘境的成員。 他分析著外面那青年領主的性格特徵,以及處事方式,避免與之交談的時候踩雷,如果有機會,當然是先跟它的召喚獸多接觸……咦?那銀毛鼠呢? 扭頭四顧,發現在混亂散去的人群中,早已經不見了銀毛鼠的影子。 似乎是在確定了傳送陣的新座標之後,大家的注意力就投在那座標資訊上,沒有再留意它的去向。 山谷中,拆掉傳送陣之後,安依彤等技術員,還收穫了一些佈陣的材料,雖然是破舊不堪了,但裡面刻畫陣法的線路走向,還是值得研究一下的。 回去的路上,七號忍不住詢問道,“董事長,怎麼確定放人的標準?我們需要做些什麼?” “嗯,安部長,你辛苦一點,回去設計一個積分任務系統。針對秘境裡的人,他們完成了什麼任務,就能獲得多少積分,達到一定的積分之後,就能兌換一張通行證,當然,也可以兌換其他的資源——把我們倉庫裡有剩餘的物資都放在積分兌換列表裡。最重要是把你們平時研究中難以解決的問題,都放在任務系統中,讓他們幫忙解答,根據你們掌握的程度給予積分……” “積分系統嗎?這倒是一個不錯的主意,簡單方便省時,並且主動權握在我們手中,可以根據我們的需要佈置任務……沒問題,我通知各科室的專家,馬上行動起來。” 飛龍七號等戰士,都不由得眼睛一亮,瞬間覺得事情變得簡單起來,連他們這些大老粗都感覺操作性強。 “這個好,不但能清晰的分辨出裡面有什麼人才,各自的特長與能力都將在任務系統中得到展示,並且還很容易就把他們的個人資訊都登記上來,方便管理。”七號忍不住讚歎,暗想,不愧是董事長,腦子確實好使,聽起來令人頭疼的事情,到了他手裡,卻很輕鬆就解決了。 積分任務系統可以完美解決秘境里人員釋放問題,甚至以後還能保留下來,推廣到整個土著群體中,成為一個獨立的任務懸賞系統,增加領地的活力與吸引力,有效的利用各種人才的能力。 本來他們作為降臨者,是仙界給予他們系統,統計各種積分金錢,而現在他們建立了靈氣區基地,又反過來給土著們打造一個任務系統。 關於在熔城遺址中發現礦山秘境的訊息,很快就在曙光鎮裡傳開了,秘境之中有一群被流放千年之久的土著人,他們性格扭曲,兇殘好鬥,不講規矩……這多少是在鎮內各處村莊都引起了土著們的騷動不安。 他們紛紛打聽是否屬實,鎮長對此有什麼安排? 很快,曙光鎮高層就釋出了公告,確定了礦山秘境的存在,並且裡面還有四萬多人,實力倒是一一般,跟普通的大型部族還要差一些,但是他們可能擁有更加完整的知識傳承,也就是說基礎很好,出來之後有機會快速發展,很容易就能趕超目前的各部族。 但本鎮高層領導,已經與他們達成初步協議,雙方將進行全方位合

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