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第152章 工地參觀

而此時的程旭正在春市開發區, 參觀商業中綜合體的土地專案參觀。 江永是被康樂收購的江氏建築的總經理和小股東。 早已經等在工地門口的他看到程旭的車到來,等車停穩了,連忙過來拉開車門, 躬身說道“程總,您終於來看我們專案了。我可是盼星星盼月亮的希望您過來指導我們工作。” 程旭下車站定之後說道“江總,不用這麼客氣,我們現在算是合作伙伴嘛,對了關於周邊擴大範圍,建小區,學校,還有康樂大樓的事情怎麼樣,開發區他們同意了沒?” 江永思考了一下,說道“對於您的開發的地產專案擴大,春市開發區這邊當然是歡迎的,但是,開發區辦公室那邊擔心就一個問題,您是資金真的進來,還是拿了地塊以後拿去套現。對此他們有些疑慮,畢竟全國各地發生過類似的騙局,當地政府被弄得很被動,最後搞得開發不了了之,而且還一地雞毛。如果您能給他們一些信心,我相信開發區那邊是非常願意同意的。” 程旭微笑著說道“這邊由永鑫金融作保,資金放到馬村銀行,隨時可以查,接手接管。專款專用,這樣可以了吧?” 江永立馬說道“那就沒有問題了,程老闆,這可是一大筆資金呢,您最近發財了啊?” “你不知道我旗下的超越電子科技有限公司開發的幾個遊戲賣瘋了嗎?收益超千萬。”程旭說道。 江永臉上是微笑的,心裡卻是一陣挫折,因為他感覺和程旭的距離越來越遠了,而且他對於康樂越瞭解,對於收回江氏建築越發不報信心, 上次被永鑫金融收購後,轉到了康樂投資控股旗下, 最先開始的就是人事,財務,後勤等部門的控制權被拿走。 接著是助理部入駐企業,康樂這邊已經有了一套完整的流程了。 接著是福利改造,現在江氏建築的員工都被康樂的大氣驚訝到了,起碼翻倍的基本工資,然後還有各種獎金和福利。 而且工資當月月初提前就發,獎金月末發,等於沒上班就先把工資給你了。 然後各種福利,最重要的就是康樂會員卡了,去康樂各個超市,蘭馨大賣場,還有好食餐廳,統統享受會員價,還有團體外賣,每月有餐補,600,省著吃,一個人可以吃得飽飽的,而且還吃得好。 還有辦公室福利,零食飲料水果不帶斷的。 而且五險一金什麼都給交了。 對此這些原本江氏建築的員工也是越發的認同自己是康樂的人, 而且工作軟體後臺,所有專案,程序,還有過程都需要發到上面,所有東西都一清二楚。 所有部門都開始清理工作流程,每個人都知道自己做什麼。 江永甚至覺得公司的效率大大提升了,但是他對公司的控制力大大下降了。 隨便換個人,都隨時可以替代他。 所以他對程旭也越發的恭敬了。 連弟弟江阿生都打發去跑貨去了。 原本是交給一個老兄弟的,但是江阿生剛好不適合待在建築公司了。 工地自然有人專門帶著程旭等人參觀,李潔,蔣悅悅,劉星都跟在程旭身後。 眾人帶著安全帽,走入工地, 專門清理出來的參觀通道,鋪著防水布。 一行走過廣場,進入已經完成地基,有了主題框架的建築。 程旭看看這看看那,不時皺了皺眉頭,讓介紹的工地管理一陣擔心。 心想大老闆不會故意找茬吧,為了顯示權威和存在感。 以前他也碰到過這種無聊的領導。 直到程旭看到一些工人只在簡陋的吊繩下上了高腳架,工程作業。 他站定,臉色非常難看“這是我們的員工嗎?在離地十多米的高空,這樣簡陋的防護措施就這樣高空作業?這就是你們的管理?” 聽到程旭聲音帶著憤怒。 陪著的工地管理一臉驚恐,不知道怎麼辦。 蔣悅悅則是拿出本子開始記錄。 跟在人群后面的江永則立馬趕到前面 連忙問道“程總,怎麼了?” 程旭冷漠的說道“你們有做基礎的工地安全知識培訓嗎?高空作業 的防護措施太簡陋了,如果一腳踩空有很大機率掉落,這是草菅人命,現在給我全部停工,工地需要大整改。不做好安全培訓,還有防護措施的,就別給我復工,而且如果一週沒完成,統統給我換人。” 江永滿頭大汗,說道“程總不能停啊,既然你覺得高空作業不合規,我們就把高空作業這一塊停下。小孫,你快去,讓在高腳架上的工人下來,先停下。” 工地的管理之一,孫浩連忙說道“好的,江總。” 程旭一臉難看,系統的警告滿屏,現在這個工地問題多多,如果是其他人的企業,他才不在意。但是自己的工地這樣搞,他都擔心最後建出來的建築能用嗎? 看著遠處的高腳架上的工人開始一個個下來。 程旭才鬆了一口氣。 程旭看到一臉忐忑的江永,想了想安慰了下,說道“江總,之前我認為你們是專業的,也就沒有過多的參與管理,但是我現在看了下,問題多多。這樣不行,這是康樂第一個工程專案,