70％至80％。在這種情況下，如果把差率都去掉，醫療機構肯定承受不了。所以許岸秋同志（排名第一的副總理，見前文）要求將基層醫療機構的績效考核納入醫改之中。

可以說，基本yào物制度是城鄉醫療改革的抓手，我們為此huā了很多功夫在上面。所以我們是按照補人頭的辦法，例如一個鄉鎮衛生院基本執行需要多少錢，人均chuáng位是多少，我們按照這個情況來補，但不是馬上就給，還要看他的工作效率，還要看績效考核。目前我們的農村衛生院的績效考核辦法已經開始施行了。”

劉明泉卻仍是愁眉不展，嘆道：“這個過程中一定會遇到很多困難。”

蕭宸也收起了輕鬆，表情嚴肅地道：“不錯，對於這個，省委、省政fǔ是考慮過的。對此，我也親自向衛生廳詢問過。衛生廳方面認為，主要幾個方面：

首先是用yào習慣。衛生廳說，他們多次組織培訓，一級級往下培訓，我們江東省曾經做過一些統計，特別是蘇南一些地方，國家定的307種yào品裡面，有些yào品長期以後都不用了，用的少的只有四五十種，因此我們根據自己的實際情況，根據我們的用yào特點基層用yào目錄中又增補了292種yào物，基本滿足了基層的需要。

再有，目前我們所推進的醫療服務的模式是xiǎo病進社群，大病進醫院，那城鄉基層的醫院呢，有些慢xìng病的管理，有些不在我們管理的307種和292種裡，可患者長期使用怎麼辦？

所以我們建立了雙向轉診關係，這些yào品可以由上級醫院向二、三級醫院提供。這個過程中會與基層醫療機構發生經濟聯絡，但基層醫療不允許從中拿價差，因為如果不這麼改，患者還是體會不到醫改的變化，看病依然不方便。

再有就是招標的問題，招標不但要招yào品生產企業，規模不大，按情況來說不具招標資格，但我們也根據實際情況做出了具體的處理，由各個市縣再確定一到兩家。這需要一個過渡，改革不能一蹴而就，還要實事求是。

另外還有財政方面，作為省委書記，我認為我們省委對於財政的支援是很積極的，省政fǔ也很配合，在4月初全省的動員大會上，王明成省長提出了明確的要求，在解決民生問題方面要捨得投入，huā錢買機制的錢要投。

所以我說啊，這個關鍵還是在於財政怎麼往下補，主要還是對經濟環節薄弱的地區補充，相關的辦法已經出臺了。”

劉明泉部長終於lù出一些笑容：“聽了蕭書記這些介紹，我很欣慰啊。現在很多專家都將公立醫院改革當做頭號工程，很多地區也都在做試點，江東省把京口作為試點，蕭書記，他們目前的工作有哪些？”

蕭宸微微一笑。這個問題，說來跟天心集團還有蠻深的關係呢。

第064章　無可揣摩的蕭書記

第064章無可揣摩的蕭書記

社會反響強烈的“看病難、看病貴”問題癥結在哪裡，醫療衛生體制改革的切入點在何處？4月5日—9日，省委書記蕭宸帶著這個群眾關注的熱點和難點問題，在宿豫、彭城專題調研。蕭宸指出：要透過深化醫療衛生體制改革，儘快解決醫療衛生事業發展中資源不足和結構失調的現象，讓最大多數百姓都能獲得價廉便捷的醫療衛生服務。

23日，蕭宸在副省長何仇、宿豫市委書記趙雲鵬及省有關部mén負責人陪同下，接連考察了宿豫市、縣、鄉三級7家醫院。讓百姓“看得起病、看得好病、看放心病”，是民營鍾吾醫院的辦院宗旨，蕭宸在考察時讚賞地說，這個做法很好，醫療服務關鍵是要讓群眾受惠，使人民滿意。

金寧鼓樓醫院宿豫分院是醫療資源跨區域合作的新型股份制醫院。蕭宸關切地詢問，改革給醫院帶來了什麼變化？醫院負責人說，我們昨天剛剛完成了首例肝移植手術，醫療技術水平提高了，老百姓很多疑難病症在本地就能解決。醫院規模也擴大了，住院病人翻了一番。

宿豫醫療改革的良好氛圍吸引了東方市東方醫院前來設立分院，14名專家長期駐守服務，凡是要申報高階職稱的醫護人員，都必須具有到宿豫醫院坐班服務的證明。蕭宸表示，透過大城市優質醫療資源的跨區域合作，能夠實現互利雙贏。

在彭城，蕭宸先後考察了市中心醫院和愛心醫院。由市財政每年出資200萬元，幫助全市2。2萬多名低保戶和特困職工解決看不起病和yào價虛高的問題，愛心醫院贏得了群眾的普遍讚譽。在醫院內科診室