幾天，李主任卻急得團團轉，開幕式的那天，縣委書記就說要見張建中，卻拖了一個星期，一天，有事請示縣委書記，又提起這事，他才知道，書記不是隨口說說。

他忙解釋：“其實，這事主要責任還是我這裡，我沒把好關。我已經批評他了，他也深刻認識到了自己的問題，也保證一定改正了。我看，你就不要再批評他了，你一個縣委書記犯不著直接批評一個普遍幹部。”

縣委書記看了他一眼，說：“你還挺護著他嗎？”

“他是我調進縣委辦的，剛來才幾個月，很多規矩還不懂。”

“幾個月嗎？他才幹了幾個月嗎？”縣委書記似乎很驚訝，問，“是大學畢業分配來的嗎？”

李主任笑了笑，說：“是工人大學。”

又是一個縣委書記始料不及的回答，但他鎮定了許多，說：“聽說還很年青。”

李主任點點頭，說：“剛來那一段，還鬧了許多笑話，許多事都看不順眼，像社會上的憤青，現在才有點入道，有點理解幹部與普遍老百姓的區別，有知道站在政府的立場上看一些社會存在的問題。”

“你這是在說他的缺點嗎？我怎麼覺得，你在說他的優點，說他能改正自己的缺點，進步得很快。”

李主任也直言不諱了，說：“是棵好苗子。”

縣委書記說：“你要知道，你在跟誰說話。”

“知道，我當然知道。”

“坐吧！”縣委書記示意他坐。

本來，李主任已經請示完工作，準備離開的，這會兒，意識到縣委書記又拉開出長談的架勢。他便很迷惑，談什麼？談張建中？有這個必要嗎？

縣委書記說：“你也知道，我的秘書上個月下去任職了，位子一直空著。”

李主任馬上又檢討，說：“這事我一直在抓緊，只是一時半會還物色不到更好的人選。”

此話一出，他的心跳了一下，難道縣委書記看上了張建中？要他當秘書？這也太不可能了？張建中還嫩啊！

縣委書記說：“說說你反對的理由。”

雖然，李主任很看好張建中，但那只是用一個普遍幹部的標準來衡量，如果，用縣委書記秘書的標準衡量，就不是寫寫材料講話稿那麼簡單了，不是跟在科長主任後面去下鄉搞調研那麼簡單了。

至少，你對機關的整個運作要熟悉，處理縣委書記的一些日常檔案，並提出落實意見，組織有關部門單位開會，不是參加，而是組織。張建中到機關這幾個月，可沒組織過一次活動，一點不清楚他的組織協調能力，而且，組織協調能力缺少經驗是不行的。

縣委書記退了一步，說：“你看這樣行不行？先讓他幫著處理一下檔案，其他的事，以你為主，你辛苦一下，帶一帶，過渡一下，給他三個月的時間，如果能夠勝任，才正式任命。”

李主任咬咬牙，說：“也好，也好。”

縣委書記補充了一句，說：“當然，在沒任命之前，還可以繼續物色，有更好的，也不是不可以考慮。”

李主任回縣委辦，就叫老好人立馬派人去把張建中叫回來：“他就是病倒在床上，你也要用擔架把他抬回來。”

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第六十六章　整條線都盤活了

第一個反對張建中給縣委書記當秘書的竟是老好人。他說，這怎麼可以呢？他當個普遍幹部還行，他寫幾個材料還可以，當縣委書記的秘書還差太遠了。他說，我對小張同志沒有任何偏見，相反，我還是很喜歡這個年青人的，但喜歡歸喜歡，我不能不向組織負責，不能不向縣委書記負責。

張建中一走，督導室還有誰能接過他手裡的筆？沒人接過他手裡的筆，李主任會放心讓他離開督導室嗎？他必須把張建中留下來，當然，他不能說真話。

縣委辦大小主任科長們都反對，他們說，破格提拔一個幹部不是不可以，但不能破格得不切實際，不能把一個什麼都不懂的人提到那麼高的位置，一個工人啊，身上的鐵鏽味還沒去呢！一下子就當縣委書記的秘書，這不是我們的光榮，相反，是一種恥辱，難道紅旗縣沒人了，紅旗縣那麼多機關部門的人一個個都比不過工人的水平？

李主任很願意嗎？張建中當這半天吊的秘書，還要他超大半個心呢！但縣委書記那態度，你還能說二話嗎？

他說：“有意見，你們去向縣委書記陳述，我只是