就會胃痛的啊！

雙眼一閃，頭一栽，她就勢倒在地面，一動也不動，將裝死進行到底。不然的話，她自己都不知道該如何解釋這一緊張就會痛經的深奧問題。

裝死這招她倒是從外公那學了個十足十的像，當年還打破了三天不進食的記錄呢！

冷眼的看著倒地的黃玩玩，哼，裝死裝得倒還蠻像的！

鑑定完畢後，秦朗站了身，決定不在打擾她了。

至於自己的自由計劃還是從長在議吧。

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從那一天後，回到公司上班的黃玩玩發覺世界一下子變得美好起來，在公司裡所有人的都變得對她好親切，不再白眼，不再刻意刁難她，包括鄭濤。

甚至連秦朗也只是偶爾站在遠處若有所思地看著她，不再來騷擾她。

她哪裡知道大家是覺得有一顆不正常的腦子已經很可憐了，還是從小就一路痛經到現在，何苦狠心給她小鞋穿。

至於秦朗他也正在努力地嘗試著放棄，時常告誡自己：天涯何處無芳草，何苦戀這朵喇叭花？

又過了一個星期，秦朗終於連看她也很少打量了。大家也慢慢接受了她，葉琦琦甚至還成為了她的好朋友。

安逸的日子總是過得很快，黃玩玩同學進公司已經一個多月了。終於領到那押的半個月工資，足足有兩千五百塊耶，其中一千甚至還是獎金！

這是她第一次領工資，居然還有獎金，捏著那個裝有血汗錢的工資卡，心裡那個激動與興奮啊，她甚至在公司都想大喊，我領工資了、我也有獎金了！

轉眸看大家都是很愉快的樣子，她忽然好想問他們的工資是多少。

“琦琦，你的工資發了多少啊？”葉琦琦正在網上查自己的工資賬戶，試圖尋找疏漏，冷不丁差點被背後的聲音嚇死。

“你幹嗎偷偷站我背後？我正在寫賬戶密碼呢。”難道想偷看冒領？

“別擔心，我連自己的手機號碼都不清楚，更別說你的賬戶了。”黃玩玩連忙保證。

倒也是，看她的樣子就算有這份賊心也沒那個賊膽，就算有了賊膽也沒那個賊本事！葉琦琦好沒氣地看著黃玩玩那明亮如水的眼，“幹嗎要問我工資多少啊？你不知道公司有規定職員工資彼此保密的嗎？”

“但是我就是想知道，要不我先告訴你我的是兩千五，還是半個月的呢！”帶著小得意，她追問，“你的呢？多少嘛？”

如果葉琦琦的工資比她的少，那她就爽死了。

哈，這麼一點錢看把她樂的，暗笑一聲，“你告訴我也沒用，我不想說。”葉琦琦拒絕配合，甚至還鄙視地掃了她一眼，“再說你幹嗎非要問我的呀？你也可以去去問問別人嘛！”

只有問過她才會知道什麼叫做天有多高海有多深！

“你就告訴我嘛，在公司裡就你對我比較好說話，到底工資多少嘛？”黃玩玩幾乎整個人粘到葉琦琦的身上。

“為什麼非要問她的工資？”背後一道男聲響起。

“可我就是想比比工資嘛。”黃玩玩也有點急了，大家都是江湖兒女何必拘泥於小節，說一下會死啊？想當年一發完試卷，同學間最關心的便是還會有誰比自己慘。往往她就是那顆眾人眼中的開心果。

剛才說話的不是葉琦琦，那個聲音很耳熟，有些膽怯地轉過頭，果然是一臉不耐的鄭濤。

“你要和我比比嗎？好啊，來辦公室我們比比。”鄭濤面無表情地回答。

“我突然間不想比了……”

“不行……”

☆、第026章　鄭經理臉紅了

“你真不知道在職場中每個人的工資都是不一樣的嗎？”鄭濤在辦公室儘量剋制自己的情緒，告誡自己不要發火，要同情智力低下者，她能活到這個歲數真心不容易，“員工之間的工資只要他們自己心裡清楚就可以了，不可以說出去。”

“為什麼啊？工資本就是自己的勞動成果，本再說了就是說出來了又沒人會搶。”黃玩玩委屈地問。

“因為工資也是公司管理員工的一種策略，工資透明有可能會造成員工之間的不良競爭，還有……我幹嗎要告訴你？！”鄭濤忽然發現自己幹嘛要那麼老實的回答智力低下者的問題。“總之就是不可以問，這是規定！明白了吧？還要不要問問我的工資了？”

黃玩玩彷彿開了竅般搖搖頭，“不問了……”

鄭濤正為她難得如此乖順聰慧感到欣慰，大手一揮準備叫她出去。