朱建國的恩路，還是劉偉鴻以前跟他說過的，賀競強在東部某縣搞得那個黨建模式。事實證明，那個模式是很有效的。

自然，這個所謂“有效”，也是有說道的。不是說賀競強模式真正起到了多少作用，而是這模式迎合了上層的心理。這也很好理解，此種模式絕對不是賀競強一個人鼓搗出來的，而是集中了很多人的智慧，給賀競強出主意的人員之中，可能有好幾位壓根就是某些超級大人物的智囊。他們明白大人物的心思，知道大人物喜歡看什麼東西不喜歡看什麼東西。就算大人物一開始並未關注賀競強這個模式，那些幕後智囊也有辦法讓大人物去關注，然後炒作成“某某經驗”，予以表彰。

世家子從政，就有這種妙不可言的好處。

劉偉鴻不過是讓朱建國去揀現成便宜罷了。當然不可能得到賀競強的“同等待遇”，但經過一定的運作之後，總歸也能沾到一點光。

這中間，時機的把握很重要。不能太早，也不能太晚。太早了，賀競強那邊都還沒鋪開呢，這邊就喧賓奪主了，不好，太著相了。太晚的話，就變成邯鄲學步，貽笑大方了。什麼光都沾不上，徒然惹人恥笑。說不定還會讓賀競強生恨。

朱建國儘管是第一次做縣委書記，卻不是第一次當領導幹部。在這個方面，領悟力是很強的。這個黨建工作搞得有聲有色，已經開始引起上面的關注。

在這個座談會上，劉偉鴻沒怎麼發言，只是隨聲附和了幾句。

就劉偉鴻目前所處的職位來看，無論抓黨建工作還是抓經濟建設工作，抓好了，都能出成績。劉偉鴻經過反覆思考，決定現階段把主要精力放在經濟建設上面。黨建工作朱建國在抓，他一絲不芶落實好縣委的部署就是餓了。沒必要出風頭，跟朱建國去搶功勞。這個模式，原本就是他推介給朱建國的，現下又主動去“分功”，於理不合。

另外一點，他在老劉家的地位與賀競強在老賀家的地位是不同的。

賀競強是老賀家明定的“接班人”，整個家族的資源，優先保�