團軍，兩個步兵軍一線作戰部隊，共計三十萬人的規模，但是打過仗的老兵卻不足兩萬人。

要想讓這支部隊避免最大的傷亡，同時又讓他們發揮出最大的效果，那麼從戰場上調派其他部隊的軍官過來就是不可避免的結果了。

不過有一點倒是讓林逸多少感覺到心裡還算是有點底氣，第九集團軍雖然打過仗的人數比較少，但是現有的那些軍官還是沒有打折扣的，各個都是憑藉著戰功走上來的，跟這些人搭夥，多少會讓人覺得有些安全感。

而調他們過來的主要原因就是因為他們已經在蘇聯戰場上打了很長的時間，對蘇軍的各種特姓也要比他們瞭解的多，上面希望透過這批軍官來輔佐第九集團軍現有的軍官，在一些事情上給他們一些參考的經驗，免的因為對蘇軍的瞭解不夠徹底而導致部隊有什麼較大的損失。

其實這種調兵的事情不僅僅只是發生在第五集團軍，就連正在被隔離的第一集團軍那邊也同樣的出現了這種情況，不過他們調出來的軍官卻是要被送到第十集團軍的，人數跟第五集團軍這邊差不多，作用也是同樣的。

一夜無話，次曰一早，林逸便領到了自己的任務，直白點的說，如果要是按照一個人的仕途發展的話，此時的林逸應該是做夢都會笑醒的，因為第九集團軍給他安排的職位實在是太利於他曰後的發展了。

可以說只要能在這個職位上呆上一年，並且建立幾次戰功的話，那麼一年之內他很有可能會被提升為上尉，甚至是少校都是有可能的。

因為人數關係，這也就造成了被調過來的這些軍官不可能按照他們的級別來安排到相應的部隊中去，所以高職低配便成為了這批軍官中的普遍現象。

林逸被單獨分配到了九十一軍偵察團團部擔任少尉參謀指導。這個職務只有在第九集團軍和第十集團軍才能見到，其職能也很明確，在不影響部隊原有職務的情況下增設一名參謀指導。

其職能主要在於任務期根據蘇軍的特姓對部隊主管的作戰方案提出意見，並且在必要的時候親自帶隊進行任務，幫助基層部隊儘快的熟悉戰場環境。

在準確點的說，這個職位就是可以影響到一個團作戰方案的職位，即便是偵察團的團長制定好計劃之後，林逸看過覺得不可行，只要他能根據自己的瞭解給出意見，那麼這個方案便會被否定，新的方案也將會納入林逸的意見。

權利可謂是大的很，但這樣做也不是沒有弊端，一旦林逸出現了失誤，那麼將會導致更加嚴重的後果，不過這種情況的發生機率很小，因為他們調配的都是一些經驗豐富的作戰部隊軍官和各級機關的參謀，可以說這本就是他們的本職工作，之前打了那麼久都沒出現差錯，現在怎麼可能忽然就出錯了呢？

其實按照林逸這個級別，最多也就是被分配到營級單位去任職，到團級單位實在是有點過於抬舉他了，畢竟一個剛剛提拔成少尉的人，之前也只帶領過十一個人作戰，現在一下子給他幾千人，難保不會出現什麼差錯。

不過上面考慮到林逸之前曾經憑藉著個人的能力發現了蘇軍的跡象，並且對蘇軍有很深的的瞭解，加上偵察團本就不是專業的作戰部隊，他們的主要任務就是負責幫助全軍偵查敵軍動態，作戰只是次要的，所以才會將林逸安排在這個職位上。

也就是說，他們並不指望林逸帶領部隊消滅多少敵人，他們只希望能夠憑藉林逸的個人能力以及對蘇軍的瞭解程度，可以讓部隊少走彎路，儘快的完成偵察任務，就這些就足夠了。最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝