的秘密機構這是在私底下說，但是對外還說是世界性的組織為北美鷹利益服務，他辭去局長職務，帶領一個獨立小組負責部分超自然外勤工作，新任局長由聯邦政府提名，他的小組負責考察，人選合適即可上任。

這個外勤小組將作為固定的模式留存下來，每任局長卸任之後都要在該小組工作直至犧牲或自然死亡，同時負責新任局長人選的考察，和局長上任後的引導工作。

而局長上任後的政策則是這個小組不能干涉的，小組也服從局長直接指派的任務，小組成員也都由卸任局長指定，現任局長批准入職。

科爾森自然是選擇老搭檔，梅，邁克，本來他想帶走西蒙斯，但是被新局長否決了，因為只有西蒙斯才能把技術組管理的井井有條。

至於菲茲，他已經被脫離了神盾局。

科爾森把異星球開發計劃隱瞞了下來，劃為神盾局的最高階機密，保密措施嚴謹的連他自己都覺得不可思議，除非機緣巧合，否則的話不會有任何人會發現神盾局裡還有這樣的專案。

第二十章　新局長

科爾森向他的老長官尼克弗瑞學習，把重要的東西都隱藏了起來，和現在的神盾局做了分割，他和黛西，成為了神盾局遊離在外的兩把飛刃。

新任的局長，是科爾森的舊友，傑弗裡梅斯，是安全域性的高階官員，一位出色的特工和安全專家。

這是一位公眾人物，也是北美鷹推出來的道德標杆，是一位要把“英雄”這個單詞，從超能者身上剝離下來，擴散到全體人類的一個楷模。

之所以這麼說，是