都軟了，後面的車氣得按喇叭，石澗仁趕緊推開後面的門把秘書塞進去，自己抱歉的開走車：“本來我可以走的時候再跟你說這個決定，這也是最穩妥的，因為萬一我的推薦沒有被採納，你不知道也就罷了，如果現在這樣知道了，卻沒當上廠長，會有巨大的心理落差，也許會摧毀你的這種好勢頭，但我想給你個考驗，也讓你趁著我還在，儘量學習怎麼從廠長的角度來做事，萬一……嗯，不是萬一，這很可能是一半對一半甚至更多，我推薦你很可能一點效果都沒有，根本就沒人理我，你那時候該怎麼辦？是徹底對我失望，對水務集團失望，對這個社會失望，從此自暴自棄，怨天尤人，還是清楚的認識到，自己已經具備了一個廠長的能力，此處不留人自有留人處？”

好一陣，孫臨才的聲音才幽幽的傳過來：“頭兒，我一輩子都記得您對我的教導。”

石澗仁輕鬆的加速轉彎，換成了漢語，因為不想有單詞的原因讓秘書理解錯誤：“從你開始端正自己的態度，我就把你的長短處跟你分析過，督促你懂得思考和學習，接下來我再告訴過你這種縝密又細緻的性格很適合在體制內鍛鍊成長，我不在的這一兩個月不同階段的情況，證明了你具備這種管理學習能力，特別是跟隨領導，亦步亦趨再舉一反三的能力，那麼現在你缺乏的就是一顆心，一顆相信自己能出人頭地的心，哪怕你潛意識裡已經在使勁催促自己抓住機會，但過去很少成功的經歷，讓你已經有點畏手畏腳，成功其實很簡單，就是有顆急切盼望出人頭地的心。”

後面的孫臨才又在深呼吸，還有唰唰唰的書寫聲，隨著秘書熟悉的書寫，呼吸都勻淨了。

石澗仁說慢點：“人人都想賺大錢當大官，可大多數人只是做白日夢，所以這種心態只有在優秀的人身上才能轉化為成功，這無關於天賦，只在於你是否努力，你有沒有覺得你這個階段的努力，已經讓你看到些曙光？”

孫臨才的回應激烈得石澗仁都想捂耳朵：“有！我從來沒有像這些日子這樣感覺看到希望！以前，以前，我是頂替爸媽才有資格來水廠上班的，周圍所有人都是在混日子，上班過日子而已，但是隻有您教我才意識到還可以這麼活！是您給了機會！”

石澗仁笑：“不怕告訴你，我給機會的人多了，但努力到能看見希望的，還是少數，因為那些失敗者，總會歸因於運氣不佳，社會不公，成功只是那些有關係，有背景人才有的幸運，但事實是，成功只是個結果，那是對你的回報，所有人都不關注你努力的時候，你所付出艱辛努力的回報，我希望你永遠記住這點，成功只屬於優秀的人，哪怕官二代富二代，不夠優秀一樣會把一手好牌打成輸家，你要隨時捫心自問你覺得自己夠優秀不，能不能從周圍脫穎而出，不停的提升自己優勢，分析局面，清醒的給自己定位思考。”

孫臨才肯定沒注意到石澗仁已經把車停在辦公樓下了，廠長半轉身對後面那個還在低頭專心記錄的秘書叮囑：“請一直記得你的努力，你付出這麼多努力，到底是想做什麼，為了錢？為了當官？還是為了成就你這個從勞資科走出來的人，好了，這些日子，你就暫時替代我對整個水廠繼續管理，只是和之前不同，你要試著想想，假如你就是廠長，還能做些什麼，一個不激進，也不懶惰的廠長，應該怎麼做？”

孫臨才坐在商務車後座上有點感動得痛哭流涕的久久不能平靜！

1251、你甩我甩大家甩

同一件事，不同心態的人看到的總是不一樣感受。

石澗仁對孫臨才的塑造，可能在有些心理陰暗的人看來，還是會被解讀成為甩攤子，用談抱負講情懷給下屬打雞血，榨取剩餘價值，好讓自己當甩手掌櫃吧。

也好，這種人永遠不會理解傑出的人是怎麼想的，也讀不懂成功的那些人為什麼會成功。

整個週末石澗仁在兩位秘書的協助下，對水廠和其他部分的工作做了全面梳理，週一一早就去市委統戰部溝通關於自己新職務的情況。

曹天孝也對石澗仁的膚色表示了震驚：“你做了什麼？”

朱宏濤身為領導，涵養功夫更深厚些：“看起來精氣神還不錯，確實恢復得還不錯。”

石澗仁不需要寒暄，把自己去北疆省考察的過程描述了一遍，連帶自己在平京聽聞國家政策可能會對果納爾地區的邊境口岸有特區規劃都和盤托出，朱宏濤都聽得很仔細，不停在面前寫寫劃劃記錄，曹天孝表情明顯有點嚮往，特別是聽到石澗仁講述那系列搶劫案的時候，感覺在聽傳奇故事了。

結論有點出