點，我有著一些不同的意見。”說話的是金英碩，他在憑藉著自己的能力和辛苦解決了公司第一部電影的製冷難題後立即就獲得了金鐘銘的賞識，那邊電影一殺青。這邊作為公司最年輕的僱員的他就被升任了公司的電影製作部門的室長。新公司，各種齊備的結構還沒被全拉起來，這個室長其實就是一種被金鐘銘認可，可以參與到電影相關事物的管理層成員了。

“你說！”一直低著頭看檔案的金鐘銘聞言面無表情的抬頭看了他一眼，讓人搞不清他是怎麼想的。

不過，僅僅憑著金鐘銘的這個回應的速度，金英碩就知道自己賭對了，金鐘銘應該是想盡快透過這個決議，把電影直接放到暑期來解決！

“吭。首先張部長的意思確實很清楚也很有道理。”金英碩清了下嗓子後開始闡述自己的觀點。“一個是新公司太新的問題，一個是院線的問題，最後一個是獲獎的問題。”

除了金鐘銘以外，所有人都坐直了身子，準備好好聽聽這個年輕人是怎麼反駁這三個問題的。

“首先，公司太新不應該作為拖慢速度的理由，最起碼新電影的面世速度對於我們一家新的公司而言，應該是一把雙刃劍。”在場的都是聰明人。金英碩這一說很多人立即就明白他的意思了。

“你是說迅速的把電影推出去，如果成功的話就會給我們公司帶來極高的聲望。這樣有助於迅速的奠定我們公司的地位？”張恩赫也明白過來了。

“是的。”金英碩點了下頭。“我就是這意思，事實上哪怕不成功，只要保本，以目前的市場環境我們都會立即證明自己。更何況我們自己剛才都說了，我們這部電影拍得不賴，都有理由獲獎那就沒有理由在市場和業內不被認可啊？而且省出來的這半年整的時間我們甚至可以再拍一部電影！”

張恩赫為之默然。這個道理他當然懂，只是作為一個從業幾十年的攝影師，他對犧牲電影質量哪怕是一丁點電影質量來獲取商業上的優勢都覺得難以接受罷了。

“更何況，我們還要看到另一點。”金英碩掃了一下會議室，提出了一個在場的人都意想不到的思路。“這部電影真的能夠讓我們公司確立地位的話。那不只是在業內，我們在整個立方體內部都將會獲得相應的話語權。”

金鐘銘忽的一下子睜開了眼睛並看向了這個人。

“諸位，咱們立方體公司中是分電影類和歌謠類兩種業務的。”似乎是感覺到了金鐘銘的目光，金英碩說的更起勁了。“而且相比較於我們，有著半個jyp公司的人組建的歌謠類業務是從來沒有被懷疑過的，所以我們更需要證明自己。甚至如果我們真的在暑期檔就完成了上映並取得了成功，那我們以後的話語權和財務權力都會獲得極大的好處。”

“我同意！”張敏雅在金英碩這句話之後迅速的第一個表態，這個其實是理所當然的，她是這個公司日常運作的實際操作人，她必須要從普通文員這邊的角度來說話，而為本公司在整個公司中爭取地位也毫無疑問是她的基本職責。這無關感情或利益，這是立場，她張敏雅必須要同意。

張恩赫這次依然沒有反駁，他依舊保持了沉默的狀態。這位當初在金鐘銘眼裡以大鬍子為形象的中年人本能的伸手想要摸摸自己的鬍子，但他卻好笑的想了起來，自己當年為了表現藝術家的氣質而留的大鬍子其實在自己孩子還沒出生就被自己老婆逼著給剃的乾乾淨淨了，他張恩赫現在是個公司高層外加一個父親。事實上當初他接受金鐘銘的提議過來還是要為自己的孩子考慮，上學、就業、結婚、房子，這些孩子將來需要的種種一切都需要他這個父親來負起責任。

“至於評獎。”金英碩明顯感覺到了張恩赫態度的變化，於是趕緊繼續說了下去。“我只說吧，首先公司的公關能力未到，事實上哪怕到了年末我們公司也還不夠格去公關相關的獎項。唯一能對獎項起到作用的，從頭到尾我們只有三個東西。第一是電影的質量，這點不用說了，我相信真的認真的去做的話，那電影的質量不會因為剪輯和後期製作時間延長半年而產生質的變化。第二是金鐘銘代表和安聖基先生、崔岷植先生這三位的面子，說真的，哪怕是有些公司有了公關能力，未必在某些獎項能起到比這三位的面子還要大的作用。那麼問題來了，如果我們放在暑假是擔心獎項的評審的話那我們受到影響的獎項是哪個呢？是大鐘，但是我們最有把握的獎項以前可能是大鐘，但是現在是青龍！自打06年初之後，安聖基先生、崔岷植先生以及金鐘銘代表對青龍獎的影響都遠遠地超出了其餘的兩個獎項。”