關燈 巨大 直達底部
親,雙擊螢幕即可自動滾動
第108部分

蕭靚靚私下倒是聽人議論,王副總監的面試最好過,只要你肯奉獻,姿色也還可以,十有八九就過了!

原本她還擔心王鋼會對她做什麼,沒想到這次他倒是很規矩,完全按照公司規定走程式,倒是讓她糾結的心情一下子放鬆了,奉獻給麻臉男和星光璀璨的前途間,還真難選!

第559章 聯名狀

百代京城總部的員工,上班半小時便接到了行政部發來的通知,10:00整全體員工去10樓大會議室參加公司全體員工大會,各經紀人要及時通知負責的藝人10點前趕到大會議室,在外演出的提前報到行政部!

接到這樣的通知,各部門員工都有些心情忐忑,這樣突然而又隆重的召開公司會議不會是裁員吧?這兩年很多公司不景氣,時不時的便來個大裁員,這大棒子不是要揮到他們身上了吧?

蕭靚靚的面試很順利,正應了夢裡水鄉攝影師的那句話,她的長相符合了現在的流行風,化過妝會很上鏡,市場總監見了她倒挺意外,原本以為王鋼介紹來的,又不怎麼靠譜,沒想到還算有點兒特色,才藝雖然一般,但偶像明星嘛,靠的就是包裝。

複試過關的還有一名27、8歲的男子孫東,短短的寸頭,立體的五官,深麥色的肌膚,健壯的身材,很酷很有型,面試官覺得他的氣質可以吸引小女生中女生老女生,也就是俗稱的老小通吃,便把他也留了下來。如果小涵見到他,定然會發現,此人亦是老熟2 ——方楚的同事孫東!

要成為百代的正式藝人,還有最後一關,老闆和心理專家的品質面試,只有過了這最後一關,才算是一腳踏進了娛樂圈的大門!

所謂的品質面試並不是藝人一定要多正義多善良多忠誠,又不是選拔中南海保鏢!測試方式為透過心理醫生的問詢,判斷出此人基本品質不是過於狹隘狠毒善妒就可!若要求這三條一點兒沒有,那基本就沒合格的了!

市場總監郎頌對兩人的形象是極為滿意的,想了一下看向二人:“今天上午10:00公司要召開全體員工大會,你們還不是公司正式員工,所以還是先離開吧!

我和總經理商量一下,爭取明天給你們安排最後一次面試,你們的聯絡方式……”郎頌翻出兩人的報名表看了一下:“噢,你們都有手機,那我到時電話通知你們吧!”

蕭靚靚趕緊道謝:“謝謝郎總監!”孫東只是酷酷的吐了兩個字:“謝謝!”便不再吱聲了。

郎頌意外的看了他一眼,原本以為他酷酷的不說話是面試時拘束,敢情天生就這麼拽啊,這可不行!遂嚴肅的看向他:“孫東,面試的時候見了總經理,要有禮貌,能做到嗎?”

孫東點頭:“能!”

郎頌無奈的看看惜字如金的孫東,唇動了動吐出來的最終是:“算了,你們回去吧,等你們真正成了藝人再說吧!”

九點四十五開始,員工們便陸續到了會議室,看看裡面黑壓壓的人群,大家突然意識到,這兩年京城總部的員工又多了不少!

離若的一個小助理小心翼翼的看看離若:“離小姐,您知道這次會議是怎麼回事嗎?是不是真的要栽員?”

離若斜瞄了小助理一眼:“我怎麼清楚?又不是我召開的員工大會!”她還氣著呢,一大早去找桑美,竟然發現桑美旁邊的大辦公室給了紫蘇!

這也太大小眼看人了,公司所有藝人擠在一間大辦公室每人一個隔斷,憑什麼紫蘇就可以單獨一間辦公室?

她撒嬌的問桑美可不可以給她也準備一間辦公室,桑美竟然又拿出藝人不能分等級那一套來搪塞她,她當即就生氣的問憑什麼紫蘇可以有大辦公室?就算紫蘇以前紅透半邊天,可是畢竟她休息了二年多,這也太不公平了吧?

沒想到桑美對她的回答竟然是:“你和紫蘇沒法比,到時你就清楚了!”這是什麼話?一樣都是藝人,憑什麼沒法比了?

就算紫蘇復出後又會象以前一樣火,或者說會比以前更火,可是紫蘇一個人能撐起一間公司嗎?再說了,十年河東十年河西,將來到底誰比誰火還不一定呢!

離若見身旁小助理被她堵的臉色有些籍然,眼珠子轉了轉,遂笑著拍拍小助理安慰道:“小靜,對不起,我不是故意針對你,我是心情不好才這樣的!”

見小靜好奇的抬起了腦袋,離若繼續解釋:“我一大早去找桑總,發現紫蘇的辦公室竟然就在桑總辦公室旁邊,這也太不公平了?兩年多來我們拼死拼活的為公司嫌錢,紫蘇在哪兒?憑什麼她一來就有單獨的大辦公室?”