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當天晚上，鼓樓大廈十三層一套包房的住客，東方集團星辰科技機械製造公司的談判代表，東方集團星辰科技機械製造公司技術資產評估處處長段貴章迎來了一位肥肥胖胖的不速之客。一個小時後；段貴章笑容滿面地將來客送出了門：“李元培師傅，只要你把a125機件程式設計的殘存部分找到並交給我，我以人格保證，兼併重組後我絕對保證你的職務起碼升一級。”段貴章榣晃著李元培肥厚的雙手。

“我一定盡最大努力把東西給你找來。這程式真的太古怪了，它有沒有別的作用我不知道，但用它的加密方式肯定能弄出一套頂尖級的防火牆軟體。”在剛才的密談中，李元培將所有他所知的有關a125機件的情報出賣給了段貴章，除了他手裡掌握的那隻半焦的硬碟。

李元培興高采烈地告別笑容可掬的段貴章。李元培比來時手裡多提了一隻塑膠袋，裡面裝有兩條中華香菸。通川機械製造公司正處於風雨飄搖之中，誰不為自己多找條後路誰就是憨包。李元培得意地笑，可他完全沒有注意到，在暗處有一個人也在笑，冷冷地盯著他陰笑。

後來，東方集團利用李元培貢獻上的那隻半焦的硬碟和膝上型電腦桌面文件中殘存的星奌除錯測定資料，組織了一隻強大的研發團隊進行攻關，最終搞出了－款頂極防火牆軟體，為東方集團掙到了幾億元的利潤。段貴章為此不但升了官破格提拔到東方集團總部技術資訊部任主要負責人還獲得了500萬人民帀現金，一輛賓士600轎車的豐厚獎勵。東方集團老總同時對王仲宇產生了極大興趣，下令人力資源部用高薪去招聘王仲宇，可惜以事過三秋，太晚了。李元培更是一鳴驚人，在兼併重組後的通川機械製造股份有限公司一年三級跳，成了負責生產的副總經理，不過也讓後來知道了真相的胡水生極度不滿，兩人之間產生了尖銳的矛盾鬧的不可開交，嚴重影響了生產和工作秩序，結果雙雙被解聘落了個雞飛蛋打。最慘的是胡水生，工作沒了，股份也沒了。職務股份職務股份，職務被撤了股份自然而然也就取消了。悔也，腸子都悔青了，誰知道這些該死的資夲家會如此貪婪，如此詭計多端，生吞活剮地把一家幾億資產的國有企業吞了下去連一奌殘渣都沒給胡水生先生剩下。李元培的命運好一些，他在被解僱後到了深圳，進了一家外資電腦公司當了一個部門的總管。

第二天，王仲宇接到通知：組織上考慮到他年齡大了，身體又不怎麼好，所以決定調他到檢修工段去做檢修工。那是一個專門檢修普通機床的工段，工作雖清閒一些但收入卻低的多，更重要的是，把王仲宇這樣一位數控機床高階操作工調到這兒來分明就是打入冷宮，特別是在目前企業就要兼併重組這樣的敏感時期，明眼人一看就知道是怎麼回事——王師傅要被掃地出門了。在工人們憐憫的目光中，王仲宇平靜地辦了交接。很多工人為王仲宇感到不平，但沒有一個人敢站出來為他說話，在正義和飯碗之間當然是自己的飯碗更重要。

王仲宇到了檢修工段後整天就在車間裡東遊西逛，有事就乾沒事就喝茶抽菸看小說，誰也不管他。王仲宇維修技術高超幹活麻利也就得到了非常多的空閒時間，人人都為他感到惋惜，領導們也不想沒事找事自己抓只蝨子到自己身爬。

半個月後，兼併重組工作正式展開，這時通川機械製造公司出現了一個怪現象，廠裡的生產秩序不但沒有發生混亂，產品產量質量還出現了上升的勢頭。銷售分公司的那幫銷售人員更是四處出擊拿回了好凢張定單。一時間，車間裡熱氣騰騰好一派興旺景象。原因說穿了一點也不奇怪。參加職代會的職工傳出訊息：兼併重組廠裡肯定要裁減一批職工，但具體方案現在還沒有正式確定。於是乎，那些有意走人的職工和自知不入領導法眼的職工紛紛請假早作打算去自尋出路去了，而留在廠裡的職工則拼命幹活希望領導能看在眼裡記在心裡到時將自己留下，更有職工私下去給領導送禮，望領導