論投機，中國金融圈只看雷霆，兩年下來，雷昊無疑是投機之王，現在進入到中長線的投資領域，看起來魔力也沒丟失掉多少啊。

正在思考之際，葉柳的辦公室門被敲響，走進來的是李穎峰，他把檔案遞給葉柳的時候，臉上露出羨慕的神色，開口道：“師兄吩咐，這份檔案要葉總簽字。”

“我？”葉柳先是有些疑惑，但翻開之後，心裡面卻是開始激盪起來，一股暖流湧了上來。

這是雷霆股權投資部的投資方案，雷昊圈定了首批應該投入的專案，然而他讓葉柳簽名，也就是說……分功！

第七百五十八章　做個領袖

坐在辦公室裡，一邊翻閱檔案，一邊愜意的沖茶喝茶，雷昊有些滿意自己的此次決議。

對葉柳玩的這一手，是雷昊突然想到的方法，很簡單的方式，他就是把自己對股權投資部的規劃檔案讓葉柳簽名，這樣的話，出錯了大家自然會把目光集中在他這個老闆的身上。

假如成功了，那麼雷霆的員工對他不會有什麼崇拜情緒即刻昇華的表現，但對葉柳的觀感就絕對不同。

在大家看來，這份規劃檔案肯定是葉柳提交上去，最終由雷昊點頭簽字的方案，出錯了會是雷昊樹大招風、頂住壓力，成功了會讓葉柳嶄露頭角、融入雷霆。

這是上位者應有的姿態，也是雷昊自覺必須有的擔當，他是雷霆的董事長、投資總監、精神支柱，他在雷霆已經不需要證明什麼了，把功勞分給下屬，讓新的人才更快融入雷霆，是穩賺不賠的買賣。

但事情說起來簡單，做起來就不是那麼容易了。

葉柳從中就看到了雷昊的自信和胸懷，自信是雷昊不覺得他會失敗，也對他在雷霆的地位很自信，胸懷是雷昊用人不疑，覺得你葉柳是個人才，那就直接分功給你，幫你融入雷霆。

有能力、有魄力、有胸襟，這樣的老闆你去哪裡找呢？放在古代，葉柳都要跪下來喊一句“為主公效死”了。

雷昊沒等待多久，葉柳就“如約”到場，老闆抬舉，但下屬也不能認為理所當然，特別是你接不接受老闆的饋贈，也非常有講究。

“雷總，我覺得我需要對這份檔案提出自己的看法。”葉柳沒有半點怯場的意思，眼神裡充滿了鬥志，一種自信的神態也顯露無疑。

“你說說。”雷昊臉上露出了笑容，他很滿意對方的表現。

接下來這筆饋贈，可不比拒絕的壓力小，葉柳顯然是自信能在以後的日子裡證明自己，才會接下雷昊分出去的功勞，而且他身上那種幹勁十足的表現，也是雷昊希望看到的。

不知不覺中，雷昊已經開始無師自通，學習著怎麼去做一個領袖了。

在雷霆，他是領袖，在中國金融圈，雷霆是民營資本的領袖，在任何地方，他都想要拿到主動權，那麼隨著資本量級的提升，他需要學習怎麼去做一個領導者，分配利益是第一課。

葉柳在情緒劇烈波動之後，其實也客觀的思考過，但他無法拒絕雷昊遞過來的橄欖枝。

這可是金融巫師、中國猛虎，這可是實際上的中國首富，這可是出道兩年未嘗一敗的傳奇人物，只要是有自信的金融從業者，葉柳想不到有誰會在他所處的環境下說“不”。

至於pnh實驗室的事情……毫無疑問，葉柳暫時認輸。

但縱觀雷霆的歷史，就算雷昊身為創始人，也不能否認他的道路走的很偏激，如今的資產量級已經倒逼著他必須做出改變了。

雷霆這兩年走的是什麼路子呢？投機。

跟投資不同，投機根本不會去管標的領域的死活，反正有機會就入場，獲利就退場，或者把投機當成短線投資也可以。

但是投機是有限制的，以雷霆現在管理的資產量級，如果雷昊還硬是要全力投機，那問題就很嚴重了，即便是國家，也不會坐視不理，畢竟千億人民幣級別的資金入場興風作雨，需要的特定條件實在太多。

用風險來解釋，就是高風險的投機領域已經不可能容納下雷霆大部分身體，投資領域要加快發展。

中長線持券、股市佈局、債券、期貨、深圳大宗商品市場等等地方，雷霆都要丟錢進去，雷昊用腳趾頭想都知道，只要他管理的資金佈局完畢，內地雷霆就和中國經濟聯絡到了一起。

從今以後，雷昊更多會把精力放在大方向上的調整，他想賣空某一隻股票？可能到頭來會發現自家集團或者旗下基金已經持有相當比例的股權了，然後賣空就很可能會變為套期保