改變它呢？問題總會不停地冒出來，我是否應該有規律地停下來四處走走看看呢？

晚飯之後，比爾給傑西卡講述了他學到的第三課內容，以及他將第三課教給自己的三個下屬的過程，他還驕傲地告訴妻子，他的下屬們有著驚人的理解力和執行力，在學會第三課後馬上就把它轉述給了各自部門的員工。

比爾還提起了邁克爾、斯蒂芬妮和羅納德為公司的發展紛紛出謀劃策，以及他們身上洋溢著的活力和熱情。

傑西卡一邊津津有味地聽著丈夫講述這令人欣喜的一切，一邊在心中暗暗計劃，自己也要在生活中實踐一下這三個秘訣。

與此同時，邁克爾也將自己在辦公室裡學到的道理運用在了家庭生活中。其實，他並沒有刻意而為，自然而然就那麼做了。邁克爾的妻子特里薩在一家銀行工作，她向丈夫講述了自己這一天遇到的事情。

在特里薩工作的銀行裡，他們的部門經理認為每個人的工作都很糟糕。其實，邁克爾以前就曾聽過妻子這麼說過，可是他從未提出過任何建設性意見。

特里薩抱怨說，他們的上司總是讓大家加班到筋疲力盡，還從不給員工們的工作計劃提出任何意見。他甚至都沒批准員工們星期五下午舉行歡迎新同事的小型聚會。

當然，這並不能說明這位經理是個壞蛋，他有時還是挺幽默的。在生活中，他其實是個非常受歡迎的人。他部門裡的員工一致認為，他之所以會表現出這般模樣，是因為他對待工作過於認真和賣力，根本無暇顧及周圍發生的事情，以至於對於自己的所作所為給大家造成的負面影響視而不見。

特里薩還給丈夫舉了個例子。就在最近，公司裡一位職員的母親不幸去世，於是他把父親接來與自己同住。公司裡每個部門的主管都前往弔唁，或是送去鮮花，唯有他們的經理沒有任何的表示。

“他整天就是工作、工作，把其他一切都忽略了。”特里薩說，“他看上去對任何人都漠不關心。”

邁克爾思考了一下，決定將他剛學到的三個秘訣講給妻子聽，她的上司看起來非常需要稍作停留。

邁克爾將三節課的所有內容教給了妻子，還給她描述了他當天在公司裡看到的大家迅疾而驚人的改變。聽過這一切後，特里薩心中產生了更多的疑問，她想知道如何讓自己的上司也能領悟這些道理，如何讓他停一停，關注一下身邊的人和事。

邁克爾建議妻子，她應該馬上把學到的這一切轉述給經理，然後再跟他談談自己丈夫的部門裡，僅僅因為一些職工將手頭的工作暫時停了停而發生的驚人變化。

特里薩覺得自己已經完全掌握了這三個秘訣，她決定第二天就去找經理談。

接下來的幾個星期裡，比爾的公司越來越生機盎然，到處都瀰漫著一種輕鬆融洽的氣氛。

在經過某個辦公室的時候，比爾不禁停下了腳步。在這間辦公室的中央擺著一個掃帚，上面綁著一個5英寸見方、塑膠泡沫做的標誌牌，正面用紅筆醒目地寫著一個大大的“停”，而標誌牌的後面則寫著“傳遞它”。

公司的全體員工決定，為了確保大家不會有一天忽略了這些道理，他們隨時隨地將這個行動式標誌送給那些找不到方向、或是與大家不太協調的人。

“那個標誌是別人送給你的禮物嗎？”

“哦，比爾，你好。”辦公室裡的那個員工向比爾打招呼道，“是啊，當我收到這個資訊牌的時候，非常高興。”

第二天早上，這個標誌又出現在了公司接待臺附近，看來又有人需要它了。還有人專門為這個“停”蓋上了一塊布，布的中央印有尤尼西爾的標誌。

從那天起，每一個路過接待臺的員工都會下意識地看看標誌牌還在不在那兒。有時它會安靜地懸掛在那兒；有時，它會消失不見。不過大家都知道它一定是被派往某處去完成重要任務了。

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傳　遞　它（6）

這個標誌出現在某個員工的辦公室裡時，是同事們給他的友善提醒：“嗨，你該停下來休息一下了。”

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