心不小啊。”林子軒評價道。

以前不是沒有人寫過林子軒和好夢公司的報導，但大多非常零散，娛樂新聞注重時效性，當下發生的熱點才是讀者的最愛。

很少有人透過這種方式系統的梳理演藝圈的過往。

即便是有，也是把重點放在好夢公司的發展上，就像一個娛樂王國的誕生。

孟淨的切入點是人與人之間的關係，這些關係交織在一起，構成了一張生活的大網，人是生活的載體。

這符合《叄聯生活週刊》的風格，它不是一本快餐類的雜誌。

“我對這記者有印象，看過她的報導，挺有想法的年輕人。”慕姍姍讚賞道。

“讓公司的人關注一下吧，看看再說。”林子軒決定道。

這個專題對好夢公司沒有惡意，或者說是在替他們宣傳，如果在讀者中造成了一定的影響，就值得重視。

甚至是為孟淨提供一些獨家的新聞素材擴充專題的內容。

影視公司和記者之間是合作的關係，娛樂記者和影評人依附於這個圈子，是影視產業不可或缺的一環。

林子軒沒有控制輿論的意思，在國內的環境下，根本不可能。

在西方，一些娛樂大亨既是電影公司的老闆，旗下又有電視臺和報紙，能夠引導和控制輿論的風向。

國內的紙媒和電視臺基本上都是國有企業，好夢公司只能稍加引導。

不過網路等新興媒體在逐漸興起，佔據越來越大的比重，紙媒終將走向沒落。

林子軒有加大在網路行業投資的想法，算是未雨綢繆。

孟淨正在調查走訪的路上，她這次調查的物件是好夢公司的第四號人物於東。

於東當年是京城電影製片廠最年輕的副科級幹部，深受廠長韓三評的重用，前景一片光明。

誰都沒有想到他會毅然辭職，拋棄鐵飯碗，加入好夢公司。

當時的好夢公司只是眾多影視公司的一員，各方面並不算突出。

很難說這個選擇是對是錯，如果於東留在京城電影製片廠，加入華影集團，可能是另一種光景。

如今於東引領著國內最大的民營影視公司走在了國際化的路上。

孟淨想了解於東做出選擇的原因，是為了理想和抱負，還是有其他的內情。

這時候，她接到了一個電話。

“孟淨小姐，你好，我是好夢公司公關部門的負責人，秦鳴。我們注意到你最近寫的一篇有關我們公司的文章，感謝你客觀負責的態度，如果有需要，我們願意提供力所能及的幫助。”手機裡，傳來一個溫和的聲音。

“秦經理，我能給林總做個專訪麼？”孟淨提出了自己的要求。

作為一名娛記，孟淨知道秦鳴，公關部門就是負責和媒體打交道。

孟淨做這個專題一方面是覺得有意思，同時也想引起好夢公司的注意。

就像是一塊敲門磚，這比跑到好夢公司自報家門成功的機率更大，她證明了自己的專業能力和價值。

在她的印象裡，秦鳴是一個八面玲瓏的人，做事滴水不漏。

處理過好夢公司多次的新聞危機，和各家媒體保持良好的關係。

“我會把這點轉告給林總，隨後再回復你。”秦鳴回應道。

“那於總呢？我正在寫一篇有關於總的報導。”孟淨退而求其次，爭取道。

“我會查一下於總近期的日程安排，咱們保持聯絡。”秦鳴如此說道。

於東是好夢公司的總經理，負責公司的對外事務，很多事情都由於東出面，他的專訪比較好安排。

掛了手機，孟淨精神振奮。

她和好夢公司搭上線了，只要維繫好這層關係，逐步接觸到好夢公司的高層，以後就有機會採訪到林子軒。

想在娛記的圈子裡混出頭，需要一張龐大的人際關係網，否則那些明星大腕為什麼要給你面子，接受採訪。

這樣的關係往往需要多年的經營，孟淨入行不過兩三年，人脈是她的劣勢。

林子軒沒有答應孟淨的專訪，主要是心態使然，他更願意站在幕後。

而且，如今的演藝圈紛擾太多。

九十年代的演藝圈較為保守，很多事情都是圈內人心裡明白，圈外人看熱鬧。

現在風氣開放，資訊發達，媒體把圈子裡的一些潛規則曝光了出來。

比如藝校招生，演員簽訂的霸王合同，獎項黑幕，打