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申大鵬不由得揪起了頭髮，感覺自己的腦袋比任何時候都要大。

如果能有一些志同道合的，有管理方面才能的人，為自己分擔各個方面的話該多好！

未來的幾年，申大鵬知道哪些行業賺錢，所以可以憑著前世的記憶先入一步，提前進入這個行業，但是他也知道，他不是神仙，能力畢竟有限。

比如手機智慧系統研發公司，自己知道這個智慧系統以後肯定會大夥特火，狠狠的賺上一筆，但是他畢竟不是專業的，需要傑森這樣的專業人才。

可是，傑森的專業，只針對研發，對於公司的管理以及未來市場研發方向的預判和精準拿捏方面，卻是毫無頭緒。

所以，一定得找一個對研發和管理方面方面都專業的人，這樣一來，申大鵬自己就會輕鬆許多。

還有快送公司，雖然沒有多少技術含量，但是向精細化的管理方向發展，各個環節緊密相扣又不失靈活，找出這樣一條路子來，確實需要這方面能力突出的一個人來挑起大梁。

這樣的話，自己就可以騰出更多的時間來顧及別的事情了。

但是，這些想法是好的，不過要找到這樣志同道合又彼此信任的人，真不是一般的難，可以說，比讓他賺錢都難。

所謂千里馬常有，伯樂不常有，說的就是這個道理。

千軍萬馬，沒有一個能力突出的軍師去指揮，那就等於一盤散沙。

現在自己的幾個公司，正是需要幾個這樣的軍師來為自己分憂，從而讓自己輕裝上陣，不至於越來越感到精疲力盡。