下，卻率先出現了問題。

最主要原因就在於替補輪換球員的實力還是不夠，沒有能夠達到正式比賽中登場的水準。

於是，陸恪這才提出了上述要求。

現在進攻組二隊的跑衛、外接手與近端鋒都面臨著相似的問題，對於戰術手冊的理解跟不上球隊進度，即使是作為角色球員，在戰術之中也無法發揮出相對應的作用，某種程度來說，這也將成為舊金山49人的一個隱患。

原因有很多，方方面面都牽涉其中，不能簡單地一概而論。

陸恪現在就希望，透過自己與二隊的訓練磨合，幫助他們更快地適應戰術手冊，也幫助他們更快地成長起來，真正地成為球隊的一部分。

這是陸恪作為主力四分衛的自信，他相信著自己的理解與閱讀能夠帶來更加直接的成效；這也是陸恪作為進攻組隊長的職責，他需要肩負起一名領袖的責任，更加主動也更加全面地參與到球隊的建設之中。

成為領袖不是一件容易的事，陸恪正在努力學習。

但陸恪還是需要徵求主教練的許可。畢竟，他終究只是一名二年級生，還不到掌握球隊話語權與管理權的程度。

哈勃細細地把握著手中的馬克筆，陷入了沉思之中，他能夠明白陸恪的想法和意圖，如果可以的話，由陸恪與二隊進行直接磨合，這無疑是最好的方法；但哈勃卻在擔心，這會不會顧此失彼，因為一隊的訓練可不能耽誤——

他可不希望對陣亞利桑那紅雀的時候輸掉比賽，那就得不償失了。

“我們可以利用額外時間進行訓練，週五開始正式訓練的時候，根據訓練要求，打亂一隊和二隊的排列組合，檢驗一下訓練成果，同時也為二隊球員的上場做準備。”陸恪似乎早就知道了哈勃的顧慮，又進一步地做起了解釋，說完之後還輕笑地補充了一句，“當然，前提是他們願意休息日的時候出來訓練。”

“整個球隊之中，也只有你是一個訓練狂魔了。”哈勃歡快地笑了起來，調侃了一句，“所以，你都已經計劃好了？就連訓練時間都已經安排好了，對吧？”

本週對陣西雅圖海鷹，這是週四夜賽；下週對陣亞利桑那紅雀，那是週一夜賽。兩場比賽之間足足間隔了十天，這是休賽周之外，常規賽過程中，理論上存在的最長休息時間。

另外，對陣紅雀隊比賽結束之後，常規賽第九周，舊金山49人將進入休賽周，隨後回來對陣聖路易斯公羊，兩場比賽之間又將間隔十一天，這也是一段漫長的休賽時間。

如此一來，接下來三週時間裡，舊金山49人的節奏都將截然不同，準備賽事節奏、休息調整節奏、日常訓練節奏等等全部都將被打亂；再然後，球隊就將重新回到常規賽的正常節奏，一路朝著季後賽全力衝刺，那麼，這段時間的狀態調整就越發重要起來了。

其實，哈勃為首的教練組也正在商量著，到底應該如何安排接下來的訓練。

現在，陸恪卻提出了一個新穎的方案，認真想想，未嘗不可行：利用休息期間來增加更多戰術訓練，也讓一隊改變一下訓練節奏，尋找恢復狀態的鑰匙，也許能夠有所成效；更何況，哈勃本來就是一個敢於大膽冒險的主教練。

“那麼你自己組織的戰術會議呢？”哈勃進一步詢問到。

“還是照常舉行。”陸恪顯然早就已經考慮到了，“這一次，我會專門邀請進攻組二隊，真誠地希望他們也能夠參與進來；並且希望戰術會議之上討論的東西能夠運用到訓練之中。”

其實陸恪為首的戰術會議一直都是敞開大門的，任何有興趣的球員都可以參與，只是二隊球員們或多或少還是有些拘謹，參加次數著實有限；當然，就連莫斯也是到上週才第一次參加進來，所以也就不足為奇了。

按照賽程，舊金山49人的接下來幾位對手都是防守強於進攻的球隊，這也意味著，陸恪所率領的進攻組需要面臨更多壓力和對抗，球隊上上下下都需要打起精神來。戰術會議就越發不能輕易草草略過了。

哈勃沒有再更多質疑，輕輕頜首表示了贊同，“那你就放手去做吧。唯一要求，必須有教練組成員在場，避免受傷。我需要我的四分衛保持健康地站在球場上，這比接球球員的狀態更加重要。”

陸恪露出了一個大大的笑容，“當然。我會努力保證你的四分衛身體健康的，我也真誠地表示贊同。”