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第852部分

膊惶�視Ω�鶉伺浜俠妥鰨�還蘢約旱母芯酢6�と司筒煌�耍�芄�嘌檔墓と司橢�雷櫓�吐傻鬧匾獂ìng,他們就知道需要跟別人配合才能生產,很多時候他們就是生產線上的一顆螺絲釘,所以他們更加註重配合別人……這年頭工人都不是什麼好鳥呢,時不時來個生產事故什麼的,就更別說是農民了!”

對此賈鴻漸倒是快忍不住要點頭了,的確農民工是有這樣那樣的問題,也就是因為這些問題,所以後世建築行業才會成為農民工們最集中的行業。一方面來說,這不太需要太多的專業知識,哪怕是泥瓦工什麼的,那很多時候農民也稍微會一些他們在家鄉自己蓋房子什麼的,都不是請的包工隊,很多時候都是親戚朋友鄰居互相幫忙一起弄得,於是乎,又不用太多的專業知識,就是賣一把子力氣,那可不是建築行業最適合他們?更不用說後世的房地產行業各種熱門,導致當建築工地的民工那更是機會多。

雖然賈鴻漸在這方面更傾向於認同楊世名的意見,但是不得不說他現在並不能表現的有傾向xìng,很多時候老闆就是這個樣子,要表現的好像挺公正的樣子。而在此時,那黎志強又反駁了,“你這是看不起勞動人民!我們國家剛解放的時候,在蘇聯援建156個工業專案的時候,全國上下哪來那麼多合適的工人,後來很多農民進了工廠,不都是經過短暫的掃盲班培訓,然後進廠子就慢慢成了熟練工了麼?怎麼當年可以把文盲變成熟練工,到現在就只能讓識字的農民靠邊站呢?”

黎志強的話那可是要把這個爭論拔高了,但是拔高只能讓人無法辯駁,卻不能解決問題。這邊兩邊人開始爭論不休起來,看著他們這你一言我一語然後火氣慢慢越來越大的場景,賈鴻漸真有點受不了了!“行了!”他大喊了一句之後,這兩邊的人才安靜了下來。此時就聽著賈鴻漸說道,“這個事情呢這樣,黎志強你回去寫一份詳細的可行xìng報告給我,然後楊世名,你們三個回去寫一份不能使用農民工的報告給我,記得我這裡要擺事實講道理,不能空對空的喊大道理,最後我們公司的方案將會根據你們兩方的方案對比來決定……”

說完了這句話之後,基本上就是散會了,黎志強和楊世名等人怒目相向的走出了會議室,這兩邊的人顯然是鬧翻了。他們出去了之後,蘇萍談談的嘆了一口氣,“哎,我還沒發現,經營企業原來這麼麻煩,在咱們華夏高科的時候,我一直覺得順風順水的嘛,怎麼這健力寶裡面那麼多事情,頭疼死了!”

此時賈鴻漸還沒說話呢,賈剛就笑著說道,“你也不看看咱們華夏高科多大,咱們總部到現在算上華夏汽車的人,也不過一百多號人而已,要是光說華夏高科總部的話,那更是就幾十號人,這還不好管麼?而且一個個都是咱們自己招進來的,當然都對咱們負責了。這升值不升值的,也是咱們定的,沒有中層幹部什麼事兒,這人家當然不能亂說了。而工廠那邊雖然人多,但是上升的崗位少,最高也就是個車間主任,就這還沒辦法調到總部來,他們招工我們也都是透過人才市場來的,也沒有什麼弄裙帶的機會。但是這健力寶本身工廠和管理層就是在一起,而且以前還是國企,這裡面有麻煩事兒還不正常?”

聽著賈剛的話,賈鴻漸也點了點頭,“而且咱們畢竟是外來戶,跟這企業沒什麼關係,也沒什麼根基。咱們現在啊,這就跟做了換頭手術的病人一樣,這腦袋還沒和身體連線起來呢,只是剛剛放到一起而已,咱們又沒根基,又沒耳目,甚至連人事和財務權都沒抓住呢,這覺得一頭霧水簡直就是一定的,不然讓他們這幫人到咱們華夏高科去,讓他們當老闆他們照樣覺得一頭霧水。而且這健力寶以前還是國企,各種問題多,這國企越大的內部內鬥越厲害,咱們要把他們的關係理清楚,哪兒能那麼簡單呢?要是咱們三兩天就搞定了,全公司上下就一條心了,整個公司就欣欣向榮了,媽你信麼?全國上下就咱們懂管理?就咱們出手能搞定?別人廢了幾年的功夫沒弄成的事兒,咱們三兩天就搞好,這也太打臉了……”

當然了,賈鴻漸話是這麼說的,他雖然也沒打算三兩天就搞定,但是卻想著十天半個月就搞定來著不然他賈鴻漸來這兒幹嘛啊?他當初拍板要買這健力寶,就想好了要過來理順這裡面的問題了!畢竟這是一個年銷售額50億的公司啊,那做好了幾年以後,一年幾個產品打出去,幾百億的銷售額都不是不可能啊,這能帶來多少利潤?光是貨款拖欠一個月,那就能有多少利息?這麼賺錢的一個企業,就算麻煩點,他賈鴻漸那也是要吃下來的!(未完待續。。)

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